Informatikai, Távközlési és Elektronikai Vállalkozások Szövetsége - Hírek, ajánlók RSS Feed

A Magyar Távmunka Szövetség felhívása

Thu, 17 May 2012 11:54:10 +0200

A munkacsoport a felmérés elkészítéséhez szeretné cégek segítségét kérni.

Egy körülbelül 20 perces kérdőív kitöltésével lehet a felmérés sikeréhez hozzájárulni. Magában a kérdőívben már lehet találni atipikus foglalkoztatási tippeket, valamint a kitöltők az eredményről kimutatást is kaphatnak. (Természetesen a kitöltés anonimitását megőrizve, a kérdőív végén lévő emailcímre írva lehet kérni az eredményeket).

Segítségét a munkacsoport nevében előre is köszönjük!

Megszűnik 2013-tól az ágazati különadó

Wed, 16 May 2012 11:24:23 +0200

A 2012. július 1-jével bevezetendő távközlési adóból éves szinten 44-45 Mrd Ft bevétel származik, azaz a távközlési ágazat adópozíciója 2013-tól némiképp javul, igaz 2012-ben – egy fél éven át – a kétféle fizetési kötelezettség egyidejűleg lesz jelen az adórendszerben.

A távközlési adó – a Széll Kálmán Terv 2.0-ban említetteknek megfelelően – forgalmi jellegű (nem a nyereséget terhelő). A kormány álláspontja arra vonatkozóan is változatlan, hogy a távközlési adót a szolgáltatóknak kell megfizetniük. A döntés során azt is mérlegelnünk kellett, hogy a távközlési cégek teherviselési képessége lényegesen jobb, mint az előfizetőké, akiknek jelenleg európai uniós összehasonlításban kiugróan magas telefonszolgáltatási díjakat kell megfizetniük – áll az NGM közleményében.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

Megjelent a BSA globális szoftverkalózkodást vizsgáló felmérése a 2011-es évről

Wed, 16 May 2012 11:13:10 +0200

A felmérés további megállapításai:
    • A kalózszoftverek aránya körülbelül 42%
    • A kalózszoftverek kereskedelmi értéke a 2010-es 58,8 milliárd dollárról 2011-ben 63,4 milliárd dollárra emelkedve rekordot döntött. Ennek legfőbb oka a fejlődő gazdaságok növekvő PC-vásárlásai, mivel itt a legmagasabbak a kalózkodási ráták.
    • Az illegális szoftverhasználatot tekintve a fejlődő és fejlett gazdaságok között tapasztalható olló továbbra sem szűkül. Példának okáért Kínában az egy PC-re eső szotfver költés negyede az orosz, indiai, vagy éppen brazil adatnak, és csak 7%-az Egyesült Államok hasonló értékének.
    • Azok a felhasználók, akik a felmérés során azt mondták, hogy a legtöbb szoftverük illegális, jellemzően fiatal férfiak , akik egyébként több programot telepítenek számítógépeiken, mint a felhasználók egyéb csoportjai.
    • Az üzleti döntéshozók saját bevallásuk szerint gyakrabban alkalmaznak kalózszoftvereket, mint más felhasználók.
    • A közvélemény szerint továbbra is fontos a szellemi tulajdon védelme: tízből hét felhasználó támogatja azt, hogy az innovációkkal előálló fejlesztőket meg kell fizetni, hogy további újdonságokkal álljanak elő.

Top 20 ország a kalózszoftverek kereskedelmi értékét tekintve
	Kalózszoftverek értéke (millió USD)	Legális értékesítés (millió USD)	Szoftverkalózkodási ráta (%)
USA	$9,773	$41,664	19%
Kína	$8,902	$2,659	77%
Oroszország	$3,227	$1,895	63%
Brazília	$2,930	$1,721	63%
Franciaország	$2,848	$2,526	53%
Németország	$2,754	$4,689	37%
Olaszország	$2,265	$6,447	26%
Egyesült Királyság	$1,945	$2,107	48%
Japán	$1,943	$5,530	26%
Indonézia	$1,875	$7,054	21%
Mexikó	$1,467	$239	86%
Spanyolország	$1,249	$942	57%
Kanada	$1,216	$1,548	44%
Thaiföld	$1,141	$3,085	27%
Dél-Korea	$852	$331	72%
Ausztrália	$815	$1,223	40%
Venezuela	$763	$2,554	23%
Malajzia	$668	$91	88%
Argentína	$657	$538	55%

Hogyan csökkenthető a szoftverkalózkodás?
Számos országban csökken fokozatosan a kalózszoftverek aránya. Ez azt bizonyítja, hogy a konzekvensen folytatott “kalózellenes” tevékenységeknek van eredménye, a kormányzatok igenis hatékonyan képesek tenni a szoftverkalózkodás visszafogása érdekében. Néhány példa:
• A köz figyelmének felhívása a szoftverkalózkodásra és a szellemi tulajdonjogokra az iparággal és a hatóságokkal együttműködésben.
• A szoftverek és más védett anyagok védelmének modernizálása az olyan innovációk, mint a felhő alapú számítástechnika vagy a hálózatba kapcsolt mobileszközök megjelenése miatt.
• A szellemi tulajdonjogok védelmét célzó törvényekhez kapcsolódó végrehajtói tevékenységek erősítése dedikált erőforrások és szervezetek révén – beleértve például a bírósági alkalmazottak továbbképzését, a határokon átnyúló együttműködéseket és a WTO Szellemi Tulajdonjogok Kereskedelmi Vonatkozásairól szóló egyezmény (TRIPS) kötelezettségeinek teljesítését.
• Példamutatás kizárólag legális szoftverek használatával, software asset management (SAM) programok bevezetése, legális szoftverek használatának népszerűsítése az állami vállalatok, beszállítóik és partnereik körében.

A teljes tanulmány a letölthető dokumentumok alatt található.

KKV Akadémia

Wed, 16 May 2012 10:33:27 +0200

A tanfolyam hat napos, 2012. május – június során kerül megrendezésre, háromszor kétnapos bontásban, vidéki helyszínen. Külföldi előadók, elismert trénerek és sikeres magyar exportőrök osztják meg tudásukat és tapasztalataikat a résztvevőkkel. A tematika külpiac orientált, cégek versenyképességének javítását célzó, olyan témákkal, mint a változásmenedzsment, összefogás, innováció, finanszírozási kérdések és nemzetköziesedés. Az előadások mellett interaktív kiscsoportos feladatok megoldása révén van lehetőség az elhangzottak gyakorlati elsajátítására.

Az alábbi linken további részleteket talál a KKV Akadémiáról:
http://hita.hu/hu/Content.aspx?ContentID=55503538-a94a-459a-accf-2ae5b08ec15e

7 milliárd forintra pályázhatnak a mikrovállalkozások

Tue, 15 May 2012 12:35:15 +0200

A mikrovállalkozásoknak kiírt pályázaton az 5000 fő alatti lakosságszámú és a legfeljebb 100 fő/km2 népsűrűségű településeken működő vagy induló cégek kérhetnek támogatást. A vállalkozások legalább 1 millió, legfeljebb 35 millió forintot igényelhetnek, de az összeg felső határát a HACS-ok saját illetékességi területükön csökkenthetik. A hozzájárulás mértéke hátrányos helyzetű településeken 65%, egyébként 60%.

2011-ben a minisztérium átdolgozta a LEADER Programot, és hatékonyabbá, eredményesebbé tette a lebonyolítását; ezzel a rendelkezésre álló fejlesztési források legjobb kihasználását is biztosítja a tárca.

A Helyi Akciócsoportok a LEADER Program végrehajtására jöttek létre, amely gazdasági, társadalmi és környezeti problémák helyi megoldását segíti. A HACS-ok maguk dönthetnek arról, milyen fejlesztéseket kívánnak megvalósítani. A szervezetekben a közigazgatás, a vállalkozók és a civil szervezetek is képviseltetik magukat.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

HIGH-TECH BRIDGE konferencia - kínai delegáció magyarországi látogatása

Fri, 11 May 2012 13:00:22 +0200

A konferencia Herceghalomban a Talentis Innovációs Központ és Inkubátorházban 2053 Herceghalom Zsámbéki út 16.) valamint az ABACUS Business & Wellness Hotel****Superior-ban kerül megrendezésre 2012 május 16-án.

A High-Tech Bridge konferencia azzal a céllal jött létre, hogy hosszú távú együttműködést elősegítve kapcsolatot teremtsen, segítve az IT és ezen belül a szoftver ipar fejlesztését. Hidat képezzen az oktatás, K+F és Innováció területén, valamint B2B találkozók segítségével új piacokat nyithasson meg mindkét szervezet tagja számára.

Tervezett program:

2012 Május 16.
cím: Talentis Innovációs Központ és Inkubátorházban - 2053 Herceghalom Zsámbéki út 16.
9.00-9.30	Regisztráció
9.30-10.30	prezentációk 15 percben Köszöntő beszéd – Nikodémus Antal – NGM - Innovációs és K+F Főosztály vezetője
	Nemzetgazdasági Minisztérium – Hidvéghi Balázs. Nemzetközi és EU-ügyekért felelős helyettes államtitkár Kína-Magyarország stratégiai fontosságú gazdasági partnerség
	Kínai Nagykövetség – Wang Hongliang kereskedelmi tanácsos A kíniak külgazdasági tervei és gyakorlata Európában és Magyarországon
	Nemzeti Külgazdasági Hivatal - Bognár Szilvia osztályvezető Befektetés ösztönzési támogatás Magyarországon

10.30-10.45	Kávészünet
10.45-11.45

	CSIA elnöke - Xu Jiangang www.csia.org.cn Kínai szoftveripar bemutatása és európai kapcsolódásai
	Talentis Group – Dr. Takács Ernő www.talentis.hu Üzleti Híd Kína és Európa között

11.45-12.00	Együttműködési Megállapodás aláírása és a Kínai-Magyar IT Kompetencia központ alapítása – Híd a két iparági szövetség között CSIA – TALENTIS – IVSZ
12.00-13.30	Ebéd – ABACUS*** Superior Business & Wellness Hotel* www.abacushotel.hu
13.30-15.00	B2B találkozók és tárgyalások (előzetes jelentkezés alapján) 30-40 ázsiai és kínai küldött részvételével amelyhez tolmácsokat korlátozott számban biztosítunk

2012 Május 17-én a egyetemi oktatási központokat és vezető regionális szoftver fejlesztő cégeknél tesz látogatást a Kínai és Ázsiai küldöttség.

A konferencián való részvétel INGYENES, de regisztrációhoz kötött.

Részvételi szándékát kérjük jelezze a info@talentis.hu címen legkésőbb 2012 május 14-éig

20 éves a BME Nagysebességű Hálózatok Laboratóriuma, az Ericsson első hazai tudományos kompetenciaközpontja

Thu, 10 May 2012 10:45:49 +0200

Az ünnepi eseményen Pálinkás József, a Magyar Tudományos Akadémia elnöke a hazai műszaki tudomány jövőjéről, a kutatóközpontok és a felsőoktatási intézmények együttműködéséről és Cséfalvay Zoltán, a Nemzetgazdasági Minisztérium államtitkára, a felsőoktatás és az ipar közötti kapcsolat elmélyítéséről osztja meg gondolatait.
Helyszín: Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem, Informatika épület, IB019-es terem ( 1111 Budapest, Magyar tudósok krt. 2. )
Időpont: 2012. május 14., hétfő, 11.00 óra

Felszólalók:
Charlotte Karlsson, az Ericsson Magyarország K+F Központjának vezetője,
Pálinkás József, a Magyar Tudományos Akadémia elnöke,
Cséfalvay Zoltán, a Nemzetgazdasági Minisztérium államtitkára,
Péceli Gábor, a BME rektora,
Sallai Gyula, a HSN Lab elnöke,
Henk Tamás, BME Távközlési és Médiainformatikai Tanszékének vezetője,
Jakab Roland, az Ericsson Magyarország vezérigazgató-helyettese.

A sajtótájékoztatón az első magyar műholddal, a Masat-1-gyel is kapcsolatba lépnek, az érdeklődőket a földi irányítóközpontban is körbevezetik.
A Masat-1-et a BME hallgatói tervezték és építették, a fejlesztések egy része a 2007-ben alapított Ericsson Komplex Hardverfejlesztő Laboratóriumban zajlott.

A részvételi szándékot legkésőbb május 10-ig, a hkiss@noguchi.hu e-mail címen vagy a 312 7289-es telefonszámon lehet jelezni.

Hacktivity 2012 - Pályázati felhívás

Mon, 07 May 2012 12:11:08 +0200

A konferencia hagyományosan az információbiztonsági szakma hivatalos és alternatív
képviselőit hozza össze a terület iránt érdeklődőkkel, kötetlen, egyúttal ismeretterjesztő és
gyakran mélyen technikai formában.

A szervezők 2012-ben is két lehetőséget biztosítanak a részvételhez. Lehet pályázni, mint előadó, és mint hello workshop vezető.

Bővebb információk, pályázati feltételek, elérhetőségek, határidők a pályázati felhívásban, mely magyar és angol nyelven megtekinthető itt.

A Biztonságosinternet Hotline az INHOPE tagja lett

Mon, 07 May 2012 09:52:19 +0200

A Hotline célkitűzése az, hogy az internetről a lehető legrövidebb idő alatt eltüntesse azokat a káros és illegális tartalmakat, amelyek veszélyeztetik a gyermekek szellemi és lelki fejlődését. A Biztonságosinternet Hotline kiemelt feladatának tekinti a pedofil és rasszista tartalmú weboldalak elleni fellépést, a hatékony munka érdekében pedig szoros együttműködik a magyar rendőrséggel és az internetszolgáltatókkal, a hatályos jogszabályoknak megfelelően.

A Biztonságosinternet Hotline működésének egyéves évfordulóján újabb szakaszba lépett, miután tagfelvételt nyert a hotline-ok nemzetközi szervezetébe. Az INHOPE (International Association of Internet Hotlines) -tagság által a Biztonságosinternet Hotline gyorsabban tud reagálni a magyar illetékesség alá tartozó jogsértő tartalmakra, melyek eltávolításáról kapcsolatrendszerén keresztül intézkedik.

Az INHOPE koordinálja a hotline-ok nemzetközi hálózatát, támogatja a jogsértő tartalmakkal kapcsolatos fellépést az internet biztonságossá tételének érdekében. A világ több mint 40 országában, Európában, Ázsiában, Észak-Amerikában és Ausztráliában eltérő jogszabályi környezetben, de hasonló működési keretrendszerrel működnek INHOPE-tag hotline-ok, egységesen fellépve az interneten található jogsértő tartalmak, elsősorban a gyermekekkel szembeni visszaélések ellen.

Az INHOPE-tagság nem csupán a Hotline mindennapi működése szempontjából jelentős előrelépés, hanem annak elismerését is jelenti, hogy a Biztonságosinternet Hotline működése megfelel azoknak a szigorú, nemzetközi technikai és jogi előírásoknak, melyek a hazai és nemzetközi eljárásokhoz szükségesek.

A Biztonságosinternet Hotline működésének első évében több mint 780 bejelentést fogadott, melyek 61 százaléka volt pedofil tartalomként kategorizált bejelentés.

További információ: www.biztonsagosinternet.hu www.inhope.org www.saferinternet.hu

Digitális átállás tesztprogramot indít az NMHH

Fri, 04 May 2012 10:17:56 +0200

Digitális átállás tesztprogramot indít a Nemzeti Média- és Hírközlési Hatóság (NMHH) - jelentette be csütörtökön Aranyosné Börcs Janka főigazgató. Sopronban 1500, Barcson és környékén körülbelül kétszer ennyi rossz szociális helyzetű háztartást keresnek fel a jövő héttől kérdezőbiztosaik. Az állami program keretében a hatóság által megbízott munkatársak egyeztetik az érintett személyekkel a tesztprogramban való részvétel feltételeit. Érdeklődnek arról, hogy a megkérdezettek kizárólag analóg földfelszíni technológiával televízióznak-e, igenlő válasz esetén pedig tájékoztatnak az állami támogatás lehetőségéről és annak feltételeiről. A program eredményeként a jogosult rászorulók jobb minőségű, digitális televíziózási lehetőséghez jutnak.

Az igényfelmérési szakaszt követően, szeptemberben indulhat a támogatott vevőkészülékek (set-top boxok) és - ha szükség van rá - az antennák beszerelése.

A különbözőségük miatt esett a választás erre a két területre: Sopron fejlett nagyváros, míg a barcsi kistérséget a szórványtelepüléses, kisfalvas szerkezet jellemzi – mondta a főigazgató. A tesztprogram értékelése alapján hamarosan döntés születik az országos támogatási program pontos menetéről. A támogatási rendszerben a digitális földfelszíni vételhez kártyafüggetlen set-top boxokat kívánnak alkalmazni. Ezek beszerzési ára a piacon nagyobb tétel esetén 8-10 ezer forint körül mozog, és folyamatosan csökken.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

Balog Zoltán váltja Réthelyit a NEFMI élén

Fri, 04 May 2012 10:13:13 +0200

Réthelyi Miklós lemondását azzal indokolta, hogy az elmúlt két évben a rá bízott feladatot munkatársaival együtt megvalósította, de a jövőben a minisztérium vezetése olyan személyt kíván, aki tevőlegesen is részt vesz a napi politikai életben. Válaszlevelében Orbán Viktor elfogadta a lemondást és megköszönte a miniszternek az elmúlt két évben végzett munkáját.

Balog Zoltán a megbízatást elvállalta és jelezte, hogy a feladatot legjobb tudása szerint fogja ellátni. Az államtitkár részletesen nem nyilatkozott, terveiről és minden egyéb részletkérdésről a parlamenti bizottsági meghallgatásokon számol be. Balog Zoltán 2010. június 2. óta a második Orbán-kormányban a Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium társadalmi felzárkózásért felelős államtitkári posztját tölti be.

A Nemzeti Erőforrás Minisztérium életre hívása helyes döntés volt, a tárca két éves működése alatt bebizonyította, hogy a kialakított, több területet összefogó működési rend bevált a gyakorlatban - írta a kormányfőhöz címzett levelében a távozó miniszter. Nyugodtabb idők eljöttével a minisztérium alkalmas lesz olyan összetett feladatok komplex kezelésére, mint az egészségmegőrzés, a kábítószer-használat elleni fellépés vagy a család mint alapérték – áll Réthelyi Miklós levelében.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

Tőzsdén a Facebook - Concorde sajtóközlemény

Thu, 03 May 2012 13:37:15 +0200

A Mark Zuckerberg és volt kollégiumi társai által 2003-ban alapított Facebook mára a világ legnagyobb közösségi oldalává nőtte ki magát, s több mint 845 millió felhasználóval büszkélkedhet világszerte. A felhasználói tábor növekedése napjainkban lassuló trendet mutat, ám több – jellemzően fejlődő – országban a helyi versenytársaival szemben továbbra is rohamosan nő az oldal felhasználónak száma. Ráadásul Európában is „mindössze” a lakosság negyede aktív a portálon, így adott a növekedési potenciál.

Lehetőségek és kihívások

A Facebook „sztorija”, vagyis a cég előtt álló legnagyobb kihívás az, hogy képes lesz-e a legnagyobb közösségi internetes médiavállalat – amely ma már a legnagyobb internet-fogyasztási platformnak számít – pénzre váltani a közel 1 milliárd felhasználója jelentette üzleti lehetőséget.

„A papírok kibocsátási ára várhatóan az idei várt nettó eredmény hetvenszeresének megfelelő piaci kapitalizációt tükröz, a teljes cégérték 100 milliárd dollár körüli, ez az árazás pedig ilyen méretű cégek esetén kiemelkedőnek számít. Ma már a felhasználók több időt töltenek a Facebook-on, mint a nagy versenytárs, a Google oldalain, és számuk is hasonló, ugyanakkor a Google egy felhasználóra vetítve kilencszer akkor árbevételt és hétszer akkora adó és amortizáció előtti üzemi eredményt ér el, mint a Facebook” – mondta el Móró Tamás, a Concorde vezető stratégája.

Kérdés, hogy a cégnek sikerül-e a rajongók elidegenítése nélkül megközelítenie vagy elérnie a Google pénzügyi mutatóit. Amennyiben igen, úgy a részvények további árfolyam-emelkedés előtt állnak, ha viszont mindez nem sikerül, akkor a Facebook várhatóan nem bizonyul jó befektetésnek.

Potenciális kockázatok

     Ma még lényegében egytermékes (reklámokra épülő) üzleti modell
     Az árbevétel-növekedés várakozásoktól való elmaradásának kockázata
     A mobil eszközökön jelenleg még nehéz hirdetési bevételt realizálni, miközben a felhasználók egyre inkább ezeket preferálják
     Kettős részvénystruktúra, az alapító főként tízszeres szavazati jogú (B sorozatú) részvényeket birtokol, szindikátusi szerződéssel 50% feletti szavazati jog, abszolút kontroll a cég felett, az IPO során kibocsátott részvények csak egyszeres szavazati joggal bírnak
     Magas árazás
     Az utolsó negyedévben már csak 5% körüli felhasználószám-növekedés (Kína továbbra is hiányzik a palettáról, de nem valószínű, hogy ez megváltozik a közeljövőben)
     Belátható időn belül nem várható osztalékfizetés
     Jelentősen emelkedő operatív költségek (2012 első negyedévében éves összehasonlításban emiatt csökkent a cég nettó eredménye)

A kibocsátást a Morgan Stanley az amerikai piacon megszokott árak töredékéért, 5 millió dollárért szervezi.

A jegyzés során a Concorde is elfogad megbízási igényeket, azonban fontos tisztában lenni a ténnyel, hogy ilyen nagy érdeklődésre számot tartó kibocsátás esetén a tranzakciót szervező bankok hátrébb sorolják a más régióból származó befektetőket. A NASDAQ-ra bevezetett részvényekkel azonban már az első kereskedési napon lehetőségük lesz kereskedni az ügyfeleknek.

Keresik a digitális befogadás zászlóvivőit

Thu, 03 May 2012 13:29:34 +0200

Az Unió idén is keresi a digitális befogadás bajnokait az e-Befogadás Díjak 2012 (e-Inclusion Awards 2012) pályázat keretein belül. Idén az e-szolidaritás díjakat magánszemélyek és szervezetek egyaránt elnyerhetik. Pályázhatnak nagyvállalatok, kis- és középvállalatok, civil szervezetek helyi szinten is felmutatatható eredményekkel. A díjakra két kategóriában lehet pályázni, írásos és audiovizuális dokumentációval:

Részese vagyok-díj

Olyan magánszemélyek tapasztalatait díjazzák, akiknek az EU digitális felzárkóztatást erősítő kezdeményezései révén változott meg az életük – így munkaképességük vagy életminőségük –, és így az e-társadalom részesei lettek.

Légy a részese-díj, az e-Befogadás bajnokainak

Olyan személyeknek ítélik oda, akik saját vállalataiknál, illetve a szervezetüknél a digitális szolidaritás megvalósulásán dolgoznak vagy dolgoztak. A Légy a részese – az e-Befogadás bajnoka-díj pályázható mind a magán-, mind a köz- és a civil szféra szervezetei számára.

Jelentkezési határidő:
2012. május 4.

Kategóriánként tizenkét szerencsés pályázót hív meg az Európai Unió Brüsszelbe, hogy az Európai Digitális Menetrend megvalósulását értékelő éves gyűlésen mutassa be projektjét 2012. június 21-22-én. Az eseményt az e-Befogadás: Légy a részese 2.0 kampány keretében rendezik meg a nyerteseket a konferencián hirdetik ki.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

Szépségversenyen a magyar bélyeg!

Thu, 03 May 2012 13:13:25 +0200

A bélyegek minden országban ugyanazon tematikával jelennek meg. Az idei téma a „Látogatás” volt.

A Magyar Posta 2012-es pályázata kétféle bélyegképet tartalmaz, melyet Rozmann Ágnes grafikusművész tervezett. A főmotívum Magyarország online jele, a „.HU”, melyet az egyik bélyegképen a Világörökség részét képező Pannonhalmi Apátság könyvtárának részletei, a másik bélyegképen, melyet a versenybe nevezett a Magyar Posta, paprika és szőlő töltenek meg tartalommal. A keretrajz bal oldalán az Apátság épülete, jobb oldalán pedig a Balaton látképe tűnik elő.

Mindenkinek lehetősége van, hogy szavazatával kiválassza Európa legszebb bélyegét! Monaco, Görögország, Izland, Ukrajna és Örményország után 2008, 2009 és 2010-ben is a Magyar Posta bélyeg nyerte el a kitüntető első helyezett címet!

A korábbi évekhez hasonlóan ezúttal is az interneten keresztül lehet szavazni, awww.posteurop.org/europa2012 oldalon.
A szavazók közül két szerencsés nyertes a 2012-ben kibocsátott valamennyi EUROPA bélyeg 1-1 példányát nyeri meg!

A szavazatok leadására 2012. április 1. és június 10. között van lehetőség!

Az idei szépségversenybe benevezett EUROPA-bélyegünk 2012. május 9-én kerül forgalomba.

Minden szavazatot tisztelettel köszön a Magyar Posta!

Szerepek és játékok

Wed, 25 Apr 2012 15:38:08 +0200

Igazán kicsi tündérek – áradozik Sári. Tegnap látogatta meg régi barátnőjét, évek óta nem találkoztak, Évinek már háromévesek lettek az ikrei. Vitt persze ajándékokat a kicsiknek: távirányítós autót a fiúnak, edénykéket a lánynak. „De miért nem fordítva? Hátha úgy még jobban örültek volna?” – terelgettem Sárit. „Te meg vagy húzatva! Mégis, hogy képzeled?” – zúdul rám rögvest a felháborodott válasz.

Tényleg, hogy képzelem? Hát nagyon is jól. Amikor én még kis srác (bocs, kislány) voltam, elepedtem fa építőkockákért, nem is szólva a fém Maerklin összerakós játékról. De sose kaptam, és nem a pénz miatt, hisz tellett volna szüleimnek meg a rokonoknak erre. Helyettük ott hevertek a karácsonyfa alatt a gyönyörűen öltöztetett babák, kaptam kis zsúrkocsit, tele porcelánedényekkel, szépen elkészített műételekkel. Jól nevelt kislányként megköszöntem – aztán sose nyúltam hozzájuk. Nem érdekeltek. Gondolhatnók, ma másként van, mint sok-sok évtizeddel ezelőtt. Nos, látjuk, ma sem igazán változtak a barátnők, de többnyire a szülők, rokonok sem. Ámbár a legó például némi reményre adhat okot, azért lánygyerekeket is meglepnek ezzel az érdekes és konstruktív játékkal.

Meglepő-e, hogy oly kevés lány jelentkezik a műszaki pályákra? Igaz, ez így túl általános kijelentés, mert a vegyészek, építészek között nagyobb az arány, de szinte változatlanul alacsony a gépész- vagy a villamosmérnökök esetében. Pedig érdemes lenne felismertetni a továbbtanulni vágyókkal, milyen szép, alkotó közösséget, együttműködést kívánó munka a mérnöké. Csak éppen a késztetést már gyermekkorban orientálni kell. Örvendetes, hogy kezdeményezések bontakoznak ki, és nemcsak nálunk, hanem Európai Unió-szerte is. Áprilisban az első magyarországi „lányok napján” középiskolásoknak mutatkoznak be hazánkban működő nagyvállalatok. Nemcsak amolyan „tessék, nézzenek körül” módon, hanem beszélgetve, kérdésekre válaszolva.

Ne legyünk türelmetlenek! 1879-ben végezte el az egyetemet az első magyar orvosnő, Hugonnai Vilma grófnő. Igaz, ő még csupán Zürichben tanulhatott, ám diplomáját a magyar hivatalosság, élén Trefort miniszterrel, nem engedte honosítani. Ma pedig orvostudományi egyetemeinken a női hallgatók aránya meghaladja a fiúkét, mert nyilván egyre több lány ismeri föl a gyógyítás, az emberközeli munka szépségét.

A második világháború előtt lányokat még csak föl sem vettek a műszaki egyetemre, a jogi karra. Ez utóbbin aztán jócskán megugrott a számuk, bár különösen abban az időben, amikor nem volt túl népszerű a jogi pálya. A műszaki meg maradt, ahol maradt. Amikor én jártam a villamosmérnöki karra – jó rég –, mintegy tíz százalék körül járt a lányok aránya. Azóta ez az arány mit sem nőtt, még tán némileg apadt is. Ezért azt gondolom, talán érdemes lenne a jövőben a kicsi lányokat is meglepni főzőcske, babák helyett (vagy legalább mellett) játék autóval is. Hátha kedvük támadna a való életben is ilyeneket építeni.

Forrás: http://www.metropol.hu/itthon/cikk/873844

Dr. Csath Magdolna: A magyar versenyképesség puha tényezői

Wed, 25 Apr 2012 15:35:08 +0200

A versenyképesség szó nálunk egyike azoknak a divatszavaknak, amelyeket a politikusok – és a média is – előszeretettel használnak, annak ellenére, hogy tartalmával vagy nincsenek teljesen tisztában vagy azt nagyon szűken értelmezik. Fontos rögtön az elején tisztázni, hogy a versenyképesség nem egyenlő a gazdagsággal. Nagyon gazdag ország is lehet nem versenyképes (például egyes arab országok) és fordítva. A gazdagság oka ugyanis sokféle lehet, például természeti forrásokkal (olaj, ásványkincsek, víz stb.) való rendelkezés vagy gyarmattartó múlt. Természetesen a gazdagságot fel lehet használni a versenyképesség növelését szolgáló beruházásokra.

A teljes cikk megtalálható: http://www.ujreformkor.hu/node/132

Dr. Csath Magdolna: Mi lesz a talentumokkal? - Magyar Nemzet, 2011. 11. 11.

Wed, 25 Apr 2012 15:15:47 +0200

Az egyik ok, amit találtak, hogy Finnország évről-évre lassan, de rendszeresen javítja oktatási rendszere minőségét. Ezt a folyamatot nem zavarják meg az esetleges politikai változások. A másik ok az oktatási rendszer egységessége és a szintek tökéletes egymásra épülése.
Az iskolát a finn gyerekek 7 éves korban kezdik. De az oktatási rendszerbe való bekapcsolódásuk sokkal korábban kezdődik. Minden önkormányzatnak vannak óvodái és bölcsödéi. A fizetendő díj alacsony, és függ a család jövedelmétől. A 6 évesek pedig ingyenes iskola előtti foglalkozásokon vesznek részt. Az állami iskolák nem válogatnak. Mindenkit, aki a közelben lakik felvesznek. Az oktatás gyakorlatilag ingyenes, beleértve a tankönyveket, az iskolai étkezést, az egészségügyi ellátást, a gyerek egyéni, sajátos szükségleteinek kielégítését, sőt – indokolt esetben – az utazási költségeket is. Az alapoktatásban minden gyerek, a tanulási nehézségekkel küzdők is együtt vannak. Az iskolákban felkészült tanárok és pszichológusok segítik a problémás gyerekek beilleszkedését. A rendszer eredményességét jól mutatja, hogy mindegy hol tanul a diák, városban vagy faluban, az eredmények egyformán jók. Az sem megkülönböztető tényező, hogy milyen családi, szociális környezetből jön a gyermek. A rendszer óriási haszna a társadalom számára, hogy a leggyengébb képességű gyermekeket is sikerül egy bizonyos szintig felhozni. Így – a tapasztalatok szerint - a legkevésbé sikeres diákok is eredményesebbek Finnországban mint az OECD többi országában. A gazdaság szempontjából ez azt eredményezi, hogy a segéd – és betanított munkások is átlagon felüli teljesítményt tudnak nyújtani. Mivel pedig a versenyképesség fő forrása az emberi teljesítmény a társadalom minden szintjén, ezek az eredmények meg is mutatkoznak Finnország versenyképességi adataiban. Az IMD (Institute for Management Development, Vezetésfejlesztési Intézet, Svájc, Lauzanne) legutóbbi, 2011 évi versenyképességi listáján Finnország a 15-dik helyen van. (Mi a 47-dikek vagyunk.) A másik fontos versenyképességi tényező az innováció, és az azt végrehajtó tehetséges szakemberek rendelkezésre állása.
Mivel a sikeres termékek és szolgáltatások azok, amelyeknek nagy az újdonságtartalma, ezért nem elég a sok tehetséges ember jelenléte a gazdaságban. Arra is szükség van, hogy ezek képességei, kreativitása kiteljesedhessen a munkahelyeken, vagyis hasznosulhasson. Korunkban elindult a harc a kiváló képességű szakemberekért. Nem véletlen, hogy több nyugati ország éppen a közelmúltban tette teljesen szabaddá munkaerőpiacát, várva és csábítva kiváló mérnököket, informatikusokat, fizikusokat és orvosokat.
A „The Economist” csoport kutatórészlege az „Economist Intelligence Unit” ezzel összefüggésben tanulmányt készített, amelyben 60 ország esetén vizsgálta meg az úgynevezett „tehetségindex” jelenlegi és 2015-re várható értékét. A tehetségindex kiszámításánál 6 fő tényezőt vettek figyelembe: a demográfiai helyzetet, az oktatás minőségét az óvodától a PhD képzésig, a munkaerő minőségét, a képzett munkaerő helyzetét a vállalkozásoknál, az adott ország tehetségvonzó- és megtartó képességét, illetve az agyelszívás veszélyét. A vizsgált 60 ország között hazánk a középmezőnyben, a 30-dik helyen szerepel 2011-ben. 2015-re helyezésünk várhatóan nem változik. Viszont – az elemzők szerint – addigra meg fog előzni bennünket Szlovákia, mely ország jelenleg két hellyel mögöttünk van a listán. Csehország 5, Lengyelország egy hellyel előz meg jelenleg bennünket. Csehország helyzete várhatóan 2015-re sem változik, Lengyelország viszont egy hellyel előbbre lép, így két hellyel lesz előttünk. A lista élén, a harmadik helyen találjuk Finnországot, amely ezt a pozícióját 2015-ben is megőrzi. Mi okozza hazánk esetén a viszonylag rossz helyezést illetve azt, hogy pozíciónkat 2015-re sem tudjuk javítani?
Egyik fő ok a romló demográfiai helyzet, vagyis, hogy csökken a rendelkezésre álló szakemberállomány. A másik probléma az oktatási rendszerünk minősége. A már idézett IMD tanulmány szerint a vizsgált 59 ország között a tekintetben, hogy oktatási rendszerünk mennyire támogatja a versenyképesség növelését, csak a 39-dik helyet értük el. 2010-ben azonban még az előkelő 10-dik hely volt a mienk.
Az oktatási rendszeren belül különösen a természettudományos oktatási eredmények területén csúsztunk le feltűnő mértékben: a 2001 évi 3-dik helyről 2011-re a 38-dik helyre. Az elemzők arra is felhívják a figyelmet, hogy 2001-ben még a 4-dik helyen voltunk a jól felkészült mérnökök száma tekintetében, 2011-re már csak a 49 hely jutott nekünk. A tehetségindexet meghatározó további mutatók között a cégeken belüli vezetési módszerek, továbbá az agyelszívás várható felgyorsulása rontja pozíciónkat. Az „Economist Intelligence Unit” és más elemzők is arra mutatnak rá, hogy Magyarországon a cégeken belül elsősorban azért nem tud hasznosulni a szakemberek tudása, mert nem vonja be őket a vezetés a döntéshozatalba, nem delegál számukra felelősséget, döntési lehetőséget. Csupán azt várják el a főnökök, hogy a munkatársak teljesítsék a vezetők által kitűzött feladatokat.
Ezzel kapcsolatban a The World Competitiveness Yearbook (Világ-versenyképességi évkönyv, készíti: World Economic Forum, Davos, Svájc) közöl legfrissebb tanulmányában meglepő adatokat. A vizsgált 142 ország között a munkavállalók bevonása, a felelősség-delegálás tekintetében a 121-dikek vagyunk. Törökországon kívül egyetlen egy európai ország nincs mögöttünk. A csehek a 45-dikek, a lengyelek az 52-dikek, a szlovákok a 80-dikok és a finnek a 7-dikek a listán. Ez két problémát érzékeltet. Egyrészt nem hasznosul megfelelőképpen a szakemberek tudása a cégekben, intézményekben, mivel a véleményükre nem kíváncsi a vezetés. Másrészt a szakemberekre jellemző, hogy az ilyen közegben elégedetlenek, rosszul érzik magukat. Így – ha tehetik – elhagyják a céget, az igazán kiválók pedig valószínűleg az országot is. Ez pedig átvezet bennünket a másik mutatóhoz, az agyelszíváshoz. Valamennyi nemzetközi elemzés szerint az agyelszívás tekintetében hazánk az egyik legveszélyeztetettebb ország.
Az IMD által vizsgált 59-es ország-csoportban az 52-dikek, a World Economic Forum tanulmánya szerint pedig az elemzett 142 ország között a 121-dikek vagyunk az agyelszívás, elvándorlás veszélye vonatkozásában.
A The Washington Post 2011. október 31.-ki száma számol be I. Munyo és E. Talvi 2011. október 27-én készült „Kik a válság nyertesei és vesztesei?” című elemzéséről. A két szerző 41 ország helyzetét vizsgálta meg különböző mutatók szerint. Magyarország a listán a vesztesek között is az utolsó helyre került. Ennek fő oka az elégtelen beruházás a humán erőforrásba: vagyis a tudásnövelés és a tudás hasznosítás területén mutatkozó gyengeségünk. A nemzetközi szakirodalom arra figyelmeztet, hogy versenyképességet eredményesen növelni csak a humánerőforrások megerősítésével lehet. Magyarország ma azon országok csoportjában van, amelyek elsősorban olcsósággal, alacsony bérekkel és a környezet gyengébb védelmével versenyeznek. Ebben az ország-csoportban a társaink például Ukrajna, Törökország, Nigéria. (IMF Fiscal Monitor 2011. április). Ebből a csoportból csak tudatos humánerőforrás fejlesztő stratégiával lehet kitörni. Csak így lehet átkerülni a tudással, innovációval versenyző országok közé, ahol ma már többek között Csehországot, Szlovéniát és Észtországot is találjuk.
Az olcsósággal, a munkaerő minél erőteljesebb kihasználásával versenyző országok a tudás megvételére kényszerülnek. A tudással versenyzők pedig a tudás megteremtésével és hasznosításával teremtenek értéket és jólétet a társadalomnak. Azok az országok, amelyek az olcsóság útján járnak folyamatosan legyengítik a humán erőforrást, és a társadalmi – gazdasági fejlődés perifériájára szorulnak. Érdemes ezért végiggondolnunk, hogy hogyan javíthatnánk tehetségindexünket. Mit kellene tenni a tehetségek elvándorlása ellen, továbbá a hazai tudásteremtés felgyorsítása és a tudás jobb hasznosítása érdekében. Mert, ahogyan már Széchenyi is rámutatott:
„Egy nemzet ereje a kiművelt emberfők sokaságában rejlik.”

Forrás: http://www.mmv09.hu/news.php

Elkészült a Széll Kálmán Terv 2.0

Wed, 25 Apr 2012 15:07:18 +0200

A Magyar Kormány elfogadta a „Következő lépés, Széll Kálmán Terv 2.0” programot, amelynek része a Brüsszelbe mai napon elküldött Konvergencia Program és Nemzeti Reform Program.

A Széll Kálmán Tervvel 2011-ben a Kormány olyan átfogó strukturális reformprogramot indított el, amely révén a Kormány az elmúlt 1 év során sikeres pénzügyi és költségvetési konszolidációt ért el. A költségvetésben a trendforduló már bekövetkezett, a Kormány hosszútávon fenntarthatóvá tette az államháztartás egyensúlyát.

A első és a második Széll Kálmán Tervnek köszönhetően biztonságosan teljesíthető 2012-ben a 2,5%-os, 2013-ban pedig a 2,2%-os GDP arányos államháztartási hiány, ennek eredményeképpen pedig tovább csökken az államadósság mértéke. Ez a program azt bizonyítja, hogy a Kormány a kedvezőtlenebb reálgazdasági környezetben is képes megőrizni az államháztartás stabilitását és beindítani a növekedést.

2012-ben az első Széll Kálmán Terv 550 MD Ft-tal tervezte javítani a költségvetés egyenlegét, ez 83,4%-ban teljesült. A Széll Kálmán Terv 2.0 intézkedései 2012-ben további 150 MD Ft-tal tervezi javítani a költségvetés egyenlegét. Az első Széll Kálmán Terv célkitűzései - a Kormány döntései révén - 2013-ra már 73%-ban teljesült, míg a Széll Kálmán Terv 2.0 keretében a Kormány 2013-ban további mintegy 600 MD Ft-tal (567-665 MD Ft) javítja az államháztartás helyzetét. Ezzel Magyarország 2012-ben a GDP 2%-t, 2013-ban a GDP 4%-át elérő strukturális egyensúlyjavító programot hajt végre.

A Kormány korábbi vállalását teljesítve 2013-ban kivezeti a válságadókat és a Bankszövetséggel kötött megállapodás értelemében felére csökkenti a bankadót. A Széll Kálmán Terv 2.0-val a Kormány véglegesíti az átállást egy olyan adórendszerre, amely a fogyasztási és forgalmi adó növelésével teremti meg a munkát terhelő adók csökkentésének forrását. Ez az egyén számára kis teher, a költségvetését egészét tekintve viszont jelentős tétel. Az új adóintézkedések strukturális jellegűek, ezzel a Kormány hosszú távon fenntarthatóvá teszi a költségvetés bevételi oldalának stabilitását.

A Széll Kálmán Terv 2.0 magában foglalja a Magyarország 2012. évi Nemzeti Reform Programját is. A Nemzeti Reform Program azokat az intézkedéseket mutatja be, amelyek az Európa 2020 stratégia céljainak teljesítésére irányulnak úgy mint foglalkoztatás, kutatás-fejlesztés-innováció, klímapolitika és energiahatékonyság, oktatás és társadalmi felzárkóztatás.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

Megjelent az Observatory hírlevél első száma

Wed, 25 Apr 2012 15:03:53 +0200

A hírlevélre a www.observatory.org.hu honlap főoldalán keresztül lehet feliratkozni.
Az első szám az alábbi linken olvasható online illetve megtalálható nyomtatható verzióban: http://www.observatory.org.hu/hirlevelek/hirlevel-20121-szam/

A Nemzeti Gazdasági és Társadalmi Tanács 2011. évi beszámolója

Tue, 24 Apr 2012 15:41:59 +0200

A múlt év októberben megalakult NGTT közzétette 2011. évi tevékenységéről szóló jelentést, melyet április 12-i ülésén fogadott el.

Az NGTT a társadalmi párbeszéd legátfogóbb, sokoldalú konzultatív fóruma, amelyben a civilek, a gazdasági oldal, a munkáltató és munkavállalói érdekképviseletek, az egyházak, és a tudomány képviselői foglalnak helyet. Az NGTT létrehozásáról tavaly júliusban döntött az Országgyűlés. A tanács a gazdaság és a társadalom fejlődését érintő átfogó ügyek, a kormányzati ciklusokon átívelő nemzeti stratégiák megvitatására, valamint a kiegyensúlyozott gazdasági fejlődés, illetve az ehhez illeszkedő szociális modellek kidolgozásának és megvalósításának előmozdítására jött létre, amely rendszeresen nyomon követi és megvitatja a kormányzat és az Országgyűlés munkáját is.

Az NGTT nemzetközi kapcsolatait is megkezdte kiépíteni, tavaly egy hollandiai gazdasági konferencián mutatkozott be, és kezdeményezte tagságát a Gazdasági és Szociális Tanácsok és Hasonló Intézmények Nemzetközi Szövetségbe (AICESIS).

Az NGTT alakuló ülése tavaly októberben volt, ahol Orbán Viktor miniszterelnök akkor azt hangsúlyozta, hogy a tanács létrehozását azon közös cél vezérelte, hogy 2014-ig Európa legversenyképesebb gazdasági környezete alakulhasson ki hazánkban.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

ICT Proposers' Day - Utazási támogatás

Mon, 23 Apr 2012 16:15:20 +0200

A rendezvény célja a projektelőkészítés, a konzorciumépítés és kapcsolatépítés elősegítése nemzetközi élvonalbeli kutatásra és majdani innovációra. A rendezvény a közel 1,5 milliárd EUR támogatást kiíró ICT munkaprogram 10. és 11. pályázati felhívása köré épülő fórum. A Pályázók Napján az Európai Bizottság közel 100 témafelelőse – azok akik az ICT programot komponálják, pályáztatják és a végrehajtást (szerződés és számonkérés) irányítják – várja az érdeklődőket és egyengeti a konzorciumok összejöttét.

A konferencia-részvétel támogatására az Európai Bizottság 20 magyar pályázó számára biztosítja az utazási költségek (repülő, vonat) és egy éjszaka szállás fedezetét.

A részvételi támogatás során előnyben részesülnek azok, akik a 2013. évi pályázatokra projektötlettel, projekthozzájárulással jelentkeznek, ezeket a rendezvényen bemutatják, illetve azok, korábbi pályázat során rangsorolásra kerültek. A támogatás igénylésének határideje 2012. április, bővebb tájékoztatás, a pályázati kiírások tervezete az info@ist.hu címen igényelhető.

Mostantól műholdas ezressel is fizethetünk

Tue, 17 Apr 2012 12:51:43 +0200

Both Előd, a Magyar Űrkutatási Iroda vezetője, a Nemzeti Fejlesztési Minisztériumot képviselve bevezetőjében nemcsak magyar, de európai sikerként is emlegette a 2012. február 13-án, magyar idő szerint 11 órakor sikeresen pályára állított és azóta is kifogástalanul működő mesterséges égitestet, illetve az első repülését sikerrel teljesítő Vega hordozórakétát. Both Előd hangsúlyozta, hogy a Masat-1-et tervező és megalkotó mérnökök méltán lehetnek büszkék a munkájukra, és arra a rengeteg elismerésre, amit az első magyar műhold miatt kapnak, hogy joggal érdemelték ki Orbán Viktor a csapathoz írt köszöntő levelét, a lelkes és pozitív sajtóvisszhangot, az Európai Űrügynökség (ESA) elismerő nyilatkozatait, a most kibocsátásra kerülő emlékérmét és alkalmi bélyeget.

„Az ESA rendkívül elégedett a Masat-1 működésével" – hangoztatta Bernard Zufferey, ESA PECS (Plan for European Cooperating State, azaz a nem ESA-tag, de az ügynökséggel együttműködő államokat összefogó projekt) irodájának vezetője, aki CubeSat missziók fontosságáról, oktatási, fejlesztési jelentőségéről beszélt. Zufferey szerint Magyarország a CubeSat programban való sikeres részvételével is bizonyította: a magyar szakemberek felkészültek, és itt az ideje, hogy Magyarország teljes jogú tagjává váljon az Európai Űrügynökségnek.

Miután felelevenítette az űrkutatási vonatkozású magyar műszaki tudományok sikertörténetét, Pap László, az Űrkutatási Tudományos Tanács elnöke a Masat–1-ről szólva rámutatott, hogy az első magyar műholdat létrehozó programban kiemelkedő műszaki alkotásokkal oldották meg a kitűzött feladatokat. Pap példaként említette többek között a rendszertervezést, a kis méretű kompakt fedélzeti elektronika kialakítását, a működtető szoftver megírását, a mechanikai rendszer tervezését és megépítését, a nagy hatásfokú energiaellátó rendszer kialakítását, a földi vezérlőállomás kialakítását, a „fellövés utáni nemzetközi tevékenység megszervezését", ez utóbbival a világ rádióamatőr közösségének adatgyűjtésbe való bevonását fölemlítve. Az Űrkutatási Tudományos Tanács elnöke szerint a több kisebb ötlet mellett tudományosan is értékelhető, jelentős innováció a műhold mágneses stabilizálásának ötlete és kivitelezése.

Masat–1, Masat–2, Masat–3

Kovács Kálmán, az Egyesült Innovációs és Tudásközpont igazgatója, előadásában a magyar űrtevékenység új mérföldköveként méltatta a Masat–1 sikerét, majd a szakmai program második felében maguk az alkotók léptek a közönség elé. Kovács Zoltán az 59 napja kitartóan adó-vevő Masat–1 adatgyűjtő rendszeréről foglalta össze a tudnivalókat, Dudás Levente a kommunikációs rendszer működését mutatta be, külön kitérve a magyar fejlesztésű adó-vevő csipre, illetve az űrsufnituning csúcsára, a harcsázódamillal rögzített, 17 centiméteres fém mérőszalagra, ami a Masat–1 antennájaként tökéletesen bevált. Dudás Levente beszámolt arról is, hogy ezekben a napokban a másodlagos földi állomásról, Érdről tartják a kapcsolatot a Masat–1-gyel, mivel a tavaszi zivatar- és villámszezon kezdetével bevonták a műegyetem E épületének tetején lévő főantennát. Ez nem befolyásolja különösebben a Masat–1-től begyűjtött adatok mennyiségét, különös tekintettel arra, hogy nagy segítséget kapnak a világ rádióamatőreitől: jelenleg 139-en vesznek részt az adatgyűjtésben, az eddig rögzített körülbelül egymillió adatcsomag kicsivel több mint fele tőlük származik.

A félaktív mágneses stabilizációs rendszer működési elvét Várhegyi Zsolt mutatta be. A műhold éleihez rögzített egy darab állandó mágnes és két darab elektromágnes segítségével elvileg stabilizálni és szabályozni lehet az eredendően bukdácsoló, pörgő-forgó műhold mozgását. Az állandó mágnes a műhold működésének első két hetében sikeresen a Föld mágneses erővonalaihoz igazította a Masat–1 orientációját, ennek köszönhetően készülhetett több fotó is a déli féltekéről. Az elektromágneses stabilizálás tesztjét pár héttel ezelőtt kezdték, ennek eredményéről egyelőre még nem számolt be a fejlesztőcsapat (a tervek, remények szerint ha minden klappol, tetszés szerint tudják majd befolyásolni a műhold orientációját és fényképek készülhetnek majd az északi féltekéről is).

Cziffra Dávid a Masat–1 energiaellátásáról tartott előadást, tőle megtudhattuk, hogy a napelemek és az akkumulátor is a tervek szerint működnek. Eddig ezer töltési és kisütési cikluson van túl a rendszer, az energiaegyensúly mindig pozitív mérleget mutat, azaz amikor földárnyékban repül a műhold, akkor is jut tartalékolt energia a 2,2 voltos feszültséget igényló fedélzeti eszközök működtetésére. Cziffra Dávid a jövőre vonatkozó tervek közt említette többek között az irányítható, kinyitható napelemtáblák építését, az ezek révén nyert többletenergia több célú felhasználását.

A műhold agyáról, a fedélzeti számítógépmegtervezéséről és működéséről Temesvölgyi Tamás számolt be. A teljesen saját fejlesztésű szoftver által vezérelt számítógép is remekül működik, 59 napja fut gond nélkül minden alrendszere, működik az összes funkciója, aminek köszönhetően kétmillió adatcsomagot küldött (ebből kb. egymilliót rögzítettek is) és hatezer parancsot vett eddig. Ez különösen annak fényében tekinthető kiemelkedően megbízható működésnek, hogy a Masat–1 4 megabájtos memóriájú számítógépén nincs reset gomb, azaz nem lehet újraindítani, ha valami balul ütne ki. Horváth Gyula projektmenedzser az elhangzottak összefoglalásaként elmondta, hogy az 56 ezer mérnöki munkaórával 2500 alkatrészből összeállított, 48 ezer sornyi kóddal működtetett műholdat a tervek szerint hamarosan követik társai. „A Masat–2 és Masat–3 ötletei már a zsebünkben vannak." Horváth Gyula hangsúlyozta, hogy a PECS tagság jövőre lejár, és az ESA készen áll hazánk fogadására, és hogy az évi 6-8 millió eurós tagdíj túl azon hogy visszapályázható, 4-5 év múlva bőségesen megtérül az ESA-tagság révén megnyíló űripari beruházásoknak köszönhetően. Horváth Gyula zárásképp köszönetet mondott és jobbulást kívánt a nemrég térdműtéten átesett, lábadozása miatt távolmaradó Gschwindt András docensnek, BME Űrkutató Csoportjának vezetőjének.

Érme és bélyeg a műhold tiszteletére

Az előadások után az aulában bemutatták a Masat–1 sikeres pályára állása tiszteletére készült alkalmi bélyeget és emlékérmét, aminek nyitányaként meghallgatták az egybegyűltek a műhold aktuális morzejelét – a bélyeg és az érme kibocsátása alkalmából ugyanis a „MASAT–1 ON STAMP & COIN" üzenetet vehetik a rádióamatőrök a műholdról.

A Magyar Nemzeti Bank a Masat–1 formájához igazodó, négyzet alakú 1000 forintos címletű kupronikkel emlékérmét bocsátott ki, a magyar mérnökök, feltalálók technikai újdonságait, találmányait bemutató sorozat nyolcadik tagjaként. Az érmét Simon András, a Magyar Nemzeti Bank kommunikációs igazgatója, és a tervező, Bohus Áron mutatta be Péceli Gábor, a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem rektorának bevezetője után. Az emlékérme előlapján, a Masat–1 jeleit fogadni képes antenna látható. Az antenna ábrázolása felett a „MAGYARORSZÁG” felirat, az „1000” értékjelzés és a „FORINT” felirat, az ábrázolás alatt a „2012” verési évszám és a „BP.” verdejel olvasható. Az emlékérme hátlapján a műhold látható, háttérben a Föld bolygó Európa felőli felülnézeti részlete, azon Magyarország területe kiemelve jelenik meg. A műhold stilizált ábrázolása alatt a „MASAT–1” és az „AZ ELSŐ MAGYAR MŰHOLD” felirat olvasható. Az emlékérme bal felső sarkában Bohus Áron tervezőművész mesterjegye található.

Az emlékérme kupronikkel ötvözetből (75 százalék réz, 25 százalék nikkel) készült, tömege 14 gramm, mérete 28,43*28,43 milliméter, szélei simák. Az emlékérméből legfeljebb 10 000 darabot vernek, készpénzforgalomban is használható 1000 forint névértékű fémpénzt a Magyar Pénzverő Zrt. forgalmazza, és 2012. április 12-től vásárolható meg a társaság érmeboltjában (Magyar Nemzeti Bank Látogatóközpont, V. ker. Budapest, Szabadság tér 8-9.), illetve a honlapján üzemeltetett webáruházban (www.penzvero.hu). A numizmatikai újdonság fényes verziója 2500, a matt 2300 forintba kerül, így igazából gyűjteményi darabnak számít, vagy éppen emléktárgynak érdemes eltenni, közértben való fizetéskor valószínűleg furcsán nézne rá a pénztáros, bár köteles lenne elfogadni, mint érvényes fizetőeszközt, mondta Simon András.

Az ünnepség második felében a Magyar Posta által kibocsátott, 310 forintos névértékű Masat–1 bélyeget mutatták be. Az alkalmi bélyeg, a hozzátartozó boríték és első napi bélyegző Hefelle Glória grafikusművész alkotása, a 30x40 mm-es bélyeget 250 000 példányban nyomtatta az Állami Nyomda. A bélyegen látható kép fő motívuma természetesen a Masat–1 műhold, amelynek hátterében a Föld és a magyar nemzeti lobogó látható.

Forrás: index.hu

Új innovációs pályázatok

Thu, 12 Apr 2012 09:34:51 +0200

A pályázatok forrása egyrészt a Strukturális Alapokból érkező támogatás (GOP, 38,6 milliárd forint), másrészt - állami támogatásként - a Kutatási és Technológiai Innovációs Alap (KTIA, 36,0 milliárd forint), vagyis összesen 74,6 milliárd forintnyi támogatásra nyújthatnak be pályázatot az érintettek.

A 2012 első félévében megjelenő pályázatok célja:

a nemzetközi és európai uniós programokban való magyar részvétel elősegítése (5,5 milliárd forint)
kis-, közepes és nagyvállalatok K+F+I projektjeinek támogatása (28,3 milliárd forint),
vállalkozások technológiai fejlesztésének felgyorsítása (23,3 milliárd forint), valamint
vállalatok, egyetemek és kutatóintézetek K+F+I együttműködésének támogatása (17,5 milliárd forint).

A pályázatok rövid tartalmi ismertetését ide kattintva olvashatja.

A pályázati felhívások megtekinthetők a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség illetve a Magyar Gazdaságfejlesztési Zrt. honlapján. Az NFÜ és a MAG Zrt. ügyfélszolgálati munkatársai részletes tájékoztatást nyújtanak a pályázati felhívásokkal kapcsolatos kérdésekben. A Nemzeti Innovációs Hivatal a Pont Inno ügyfélszolgálati irodájával nyújt szakmai segítséget az érdeklődő pályázóknak.

Indul a kiegészítő bérkompenzációs pályázat

Thu, 12 Apr 2012 08:57:40 +0200

A pályázat beadására 30 nap, az elbírálásra további 30 nap áll rendelkezésre, ami azt jelenti, hogy a munkáltatók júliusban hozzájuthatnak az igényelt kompenzáció 70 százalékához, a további 30 százalékhoz pedig szeptemberben.

A bérkompenzációs rendszer bevezetését az indokolja, hogy a többkulcsos adórendszerből az egykulcsos rendszerre való átmenet nehézséget okoz a vállalkozásoknak, mivel 10-19 százalékos többletbér kifizetésére segítség nélkül nem képesek - magyarázta Czomba Sándor. Január 1-je óta már működik a bérkompenzáció első lépcsője, az összes munkavállaló bérét megemelő munkáltatók az elvárt béremelés 5 százalék feletti részét kitevő összeget visszatarthatják szociális hozzájárulási adójukból. Ennek várható összege 2012-ben 100 milliárd forint.

A Nemzeti Adó és Vámhivatal (NAV) február végi összesített adatai szerint a versenyszférában 2,3 millióan dolgoznak. Közülük közel 500 ezer bére meghaladja a havi 216.800 forintot, ahol a bérkompenzációs lehetőségével nem kell élni, a fennmaradó 1,8 millió dolgozóból 800 ezret minimálbéren, vagy garantált bérminimumon foglalkoztatnak, ez utóbbi csoportnál kötelező volt megadni a megemelt összeget.

Az államtitkár szerint az összesen az 1,8 millió dolgozó 70-75 százalékánál kerül sor bérkompenzációra. Amennyiben a cégek átlagosan 2 százalékos kiegészítő bérkompenzációt pályáznak meg, akkor 650 ezren, amennyiben 3 százalékos bérkompenzációt, akkor 450 ezren juthatnak hozzá a megemelt bérhez.

A kiegészítő bérkompenzációs pályázaton azok a cégek kaphatnak támogatást, amelyek az összes dolgozójuknál teljesítik a bérkompenzációt. További kritérium, hogy a vállalkozás átlagos állományának létszáma a tavalyihoz képest az idén nem csökkenhet, a teljes munkaidős foglalkoztatásból részmunkaidőbe kerülők aránya pedig nem lehet több 20 százaléknál. Emellett a foglalkoztatónál a 2011-es bruttó átlagkereset nem haladhatja meg a 215 ezer forintot. A támogatás az ötszázalékos vállalati önrészből legfeljebb 3 százalék megtérítésére terjed ki, a keret az eredetileg tervezett munkavállalói kompenzációnál nagyobb foglalkoztatotti kör béremelését segítheti.

Dávid Ferenc, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) főtitkára arra buzdította a munkaadókat, hogy minél többen pályázzanak a korábban meghirdetett 100 milliárd forintos, illetve a 21 milliárd forintos kiegészítő bérkompenzációs pályázatra. Egyúttal arra figyelmeztette a kormány képviselőjét, hogy jövőre is szükség lehet a kompenzációra annak érdekében, hogy a munkaadók képesek legyenek megtartani dolgozóikat a megemelt minimálbér, illetve szakmai bérminimum miatt.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

Csaknem egymilliárdért segít tőkebefektetéseket a Külgazdasági Hivatal

Thu, 12 Apr 2012 08:54:45 +0200

Kerekes György, a HITA elnökhelyettese sajtótájékoztatón ismertette: az elmúlt évben 83 projektet, illetve 70 megkeresést kezeltek. A projektek elsősorban a járműiparra, az elektronikára, az élelmiszeriparra és a logisztikára irányulnak. Többségük az Egyesült Államokból, Németországból és a Távol-Keletről indul. Korábban leginkább Nyugat-Európából, az Egyesült Államokból, Japánból és Koreából érkeztek projektek. Ma már Egyiptom, Brazília és India is szerepel ezen a listán. Kevesebb a zöldmezős nagyberuházás, inkább több, kisebb projekt indul. Ezek a cégek sokszor családi tulajdonban lévő, nemzetközi szinten közepesnek mondott vállalkozások, amelyek a válságot jól átvészelték, megfelelő forrással rendelkeznek és a nagyokhoz képest elkötelezettebbek is a döntéseik mellett.

Tavaly 13 beruházás kapott egyedi kormánydöntésen alapuló támogatást, a nagyberuházások összesített volumene meghaladta a 210 milliárd forintot és mintegy 4500 új munkahelyet teremtenek. A hivatal által 2011-től kezelt portfolió összértéke meghaladja az öt milliárd eurót, ezáltal akár 18 ezer új munkahely is létre jöhet.

HITA kiemelt feladata a hazai kis- és középvállalkozások külpiaci támogatása. A hivatal az idén indította el a Befektetőbarát Települések Programját, amelynek célja, hogy felkészítse a magyar önkormányzatokat a befektetők fogadására. A Reinvest nevű program célja pedig az, hogy a hivatal felmérje a cégek elégedettségét a szabályozási és befektetési környezetről, munkaügyi kérdésekről, az életszínvonalról.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

Új fórumon egyeztet a kormány a multikkal

Fri, 06 Apr 2012 14:18:23 +0200

Orbán Viktor beszédében rámutatott, a jelenlegi gazdasági folyamatokból látható, hogy a délnémet ipar és a közép-európai országok gazdasága összenőtt – idézte a kormányfőt Szijjártó Péter szóvivő. A foglalkoztatásnövelés céljával kapcsolatban a kormány jó jelnek tekinti, hogy egy év alatt 50 ezerrel sikerült bővíteni a foglalkoztatottak számát, és további előrelépésre számít amiatt, hogy idén több mint 200 ezer embernek biztosítanak új munkahelyet közmunka keretében.

A tanács szerint az ország versenyképességének javításához a vállalatoknak biztosított kiszámíthatóság, a forint stabilitása és az ország jó nemzetközi megítélése egyaránt fontos, emellett a találkozón szóba került egy politikai ciklusokon átívelő országstratégia fontossága, a gazdasági élet kifehérítésének kérdése és a humántőke jelentősége is. Üdvözölték a mérnökképzés erősítését és a kormánynak a foglalkoztatás növelésére, valamint a gazdasági élet kifehérítésére, kiszámíthatóságára vonatkozó szándékát. Azért kértük a konzultációs lehetőséget a miniszterelnöktől, mert nekünk szerepünk az - mint magyarországi befektetéseket irányító üzletembereknek -, hogy a magyar gazdaság fejlődjön - közölte Kerekes László, a tizenöt, Magyarországon működő multinacionális vállalat felsővezetőit tömörítő tanács irányítója, az AkzoNobel régiós vezetője.

A Magyar Európai Üzleti Tanács az Európai Gyáriparosok Kerekasztalának 1998-ban alakult magyarországi üzleti tanácsa. Tagja egyebek mellett az ABB, az AkzoNobel, az Electrolux, az Ericsson, a GDF Suez, a Mol, a Nestlé, a Nokia, az OMV és a Philips. A tagvállalatok összesített nettó árbevétele 2010-ben csaknem 3.500 milliárd forint, alkalmazottainak száma pedig csaknem 18 ezer volt. A tanács tevékenységének egyik legfontosabb része az éves jelentés kiadása, amelynek célja, hogy a szervezet tagjai saját tapasztalataik alapján hozzájáruljanak a stabilabb, hosszú távon kiszámíthatóbb gazdasági környezet megteremtéséhez.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

A Nemzeti Innovációs Hivatal új szolgáltatása: „Pont Inno – Innovációs pályázatok szakmai támogatása”

Fri, 06 Apr 2012 14:04:54 +0200

A NIH új szolgáltatás elindításával támogatja a kutatási-fejlesztéssel és innovációval foglalkozó intézményeket, elsősorban a hazai kis- és középvállalkozásokat, hogy a hamarosan megnyíló KFI támogatások közül megtalálhassák a számukra legmegfelelőbb pályázati konstrukciót. A „Pont Inno - Innovációs pályázatok szakmai támogatása” keretében a NIH térítésmentesen segíti a hozzá fordulókat. A Pont Inno szolgáltatáson keresztül az érdeklődők szakmai támogatást kapnak, amely a pályázatírás folyamatáig (szerződéskötési feltételek, szükséges dokumentumok, pályázati űrlapkitöltéshez segítségnyújtás, stb.) kíséri őket.

A NIH szolgáltatása az új pályázatok meghirdetését követően indul, és munkanapokon, 9-16 óra között lesz elérhető, a pályázati leadási határidők végéig. A hivatal honlapja (www.nih.gov.hu) folyamatosan bővül, hogy az indulástól már ott is elérhetőek legyenek a pályázati kiírások, útmutatók, illetve egyéb hasznos tudnivalók. A pályázatokkal kapcsolatos technikai tájékoztatást továbbra is a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség közreműködő szervezete, a MAG Zrt. végzi.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

„Üzleti lehetőségek a CERN-ben és más nemzetközi K+F infrastruktúráknál”

Fri, 06 Apr 2012 13:41:25 +0200

A rendezvény időpontja: 2012. április 18., 9:00-14:00 óra
A rendezvény helyszíne: Nemzeti Külgazdasági Hivatal, 1055 Budapest, Honvéd u. 20.

Bővebb információk: http://ivsz.hu/hu/hirek-es-esemenyek/esemenyek/esemenynaptar/egyeb-esemenyek/2012/04/Uzleti-lehetosegek-a-CERN-ben

EU által finanszírozott tréningprogram Japánban/Koreában hazai közép- és felsővezetőknek

Fri, 06 Apr 2012 11:49:14 +0200

Az Európai Bizottság képzési programot szervez, amely olyan hazai közép- és felsővezetőknek szól, akik Japánban vagy Koreában szeretnének üzleti kapcsolatokat létrehozni. A képzési program során ismereteket lehet szerezni Japán és Korea üzleti környezetéről, kultúrájáról, nyelvéről.

A résztvevők uniós támogatást élveznek.

Az "Executive Training Programme"-ról bővebb információ a mellékletben található.

Vállalkozásokat támogató pályázatot hirdetett az Unió

Wed, 04 Apr 2012 14:04:48 +0200

Évente mintegy 350 pályamunka kerül be a tagországi nemzeti fordulókba, amelyekből több mint 50 vesz részt az európai szintű megmérettetésben. A versenyre meghívták az Európai Unió valamennyi tagállamát, valamint Horvátországot, Izlandot, Norvégiát, Szerbiát és Törökországot.

A díj 2006. évi elindítása óta összeurópai szinten közel 2000 projekt neveztek be. A támogatási rendszer összességében több mint 10 000 új vállalkozást, 70 000-et meghaladó új munkahely segítette elő, mintegy 30 000 munkahely megőrzése mellett.

A pályázati kiírás, az eljárási kézikönyv és a nevezési űrlap a "Kapcsolódó anyagok" között található a bal oszlopban.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

Mennyi idő alatt szerezhető magyar szabadalom?

Wed, 04 Apr 2012 14:02:04 +0200

Magyarország 2003-ban csatlakozott az Európai Szabadalmi Egyezményhez. Ekkor mintegy 19 000 folyamatban lévő szabadalmi bejelentés képezte azt az ügyhátralékot, amelyből mára már kevesebb, mint 20% maradt. Ennek több, mint 80%-a a gyógyszeripar területére esik, aamely jellemző speciális feltételek (pl. farmakológiai eredmények rendelkezésre állása, törzskönyvezési eljárás) nem feltétlenül indokolják a gyors jogszerzési igényt. Hol a bejelentők részéről tapasztalható időnyerésre törekvés, hol pedig a versenytársak észrevételei hosszabbítják az eljárást. A hivatal stratégiai célkitűzései között kiemelten szerepel ennek a „zárt halmaz”-ként kezelt hátraléknak a mielőbbi felszámolása.

Az Európai Szabadalmi Egyezményhez való csatlakozás óta eltelt időszakban ahivatalhoz évi 700-900 szabadalmi bejelentés érkezik az ún. „nemzeti úton” keresztül. Ezek közül mintegy 2000-ben van jelenleg folyamatban az engedélyezési eljárás. E bejelentéseknél különös gondot fordít a hivatal az átfutási idők alakulására, ami az összes szakterületre vonatkozóan átlagosan két és fél év, de a gyorsabban avuló technológiák esetében ennél is kevesebb.

A 2011-ben lezárt engedélyezési eljárásokat tekintve az összkép még nagyobb hatékonyságot mutat. Ha megkülönböztetjük az átfutási idők számításánál azokat az időszakokat, amikor a „labda a bejelentőnél, illetve a hivatalnál” volt, vagyis a „bruttó” és „nettó” átfutási időket, az átlagos, nettó átfutási idő, az összes szakterületre vonatkozóan két év alatt volt.

Egy adott évben az átlagos átfutási időknek az alakulását értelemszerűen befolyásolja az eljárás gyorsításának a lehetősége is. Ha a bejelentő lemond arról a jogáról, hogy bejelentését 18 hónapig titokban tartsa, és kéri a korábbi közzétételt, akár egy éven belül is lezárulhat az engedélyezési eljárás.

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

Elindult az európai KKV hét!

Wed, 04 Apr 2012 13:58:45 +0200

Az Európai Bizottság 2012-ben már negyedik alkalommal hirdeti meg október 15-21. között az Európai KKV Hetet a 27 tagország és 10 meghívott ország részvételével.

Magyarország az előző években már csatlakozott a rendezvénysorozathoz. 2011-ben Magyarországon 47 esemény, míg összeurópai szinten közel 1500 rendezvény valósult meg a programsorozat keretein belül.

Az Európai KKV-hét céljai:

Tájékoztatás: információk arról, hogy az EU és az egyes nemzeti hatóságok milyen segítséget kínálnak a kisvállalkozásoknak, tájékoztatás azokról a támogatási és forráslehetőségekről, amelyek európai, nemzeti, regionális és lokális szinten a vállalkozások rendelkezésre állnak.
Támogatás: partneri kapcsolat kialakítása az Európai Unió intézményei és a kis- és középvállalkozások között, hangsúlyozva, hogy a versenyképes KKV-k mind a nemzetgazdaságokat, mind Európát erősebbé teszik.
Inspiráció: a működő kis- és középvállalkozások ösztönzése látókörük kiszélesítésére, vállalkozásaik továbbfejlesztésére és tevékenységüknek a határokon túli kiterjesztésére.
Megosztás: a vállalkozással kapcsolatos vállalkozói ötletek, tapasztalatok, legjobb gyakorlatok kölcsönös megismerése és terjesztése.
Bátorítás: a fiatalok meggyőzése arról, hogy a vállalkozói létforma vonzó karrierlehetőség, a női vállalkozások ösztönzése, valamint a vállalkozói létforma európai szintű népszerűsítése,

A kampány hangsúlyt helyez továbbá a vállalkozások alapításával, működésével, továbbfejlesztésével, az újrakezdéssel kapcsolatos lehetőségek bemutatására.

A rendezvénysorozattal Európa kifejezi elismerését vállalkozásai számára a munkahelyteremtésben, az innovációban és a versenyképességben vállalt szerepükért.

A rendezvénysorozat része az európai Kisvállalkozói Intézkedéscsomagnak (Small Business Act), amely a kis- és középvállalkozásokkal kapcsolatos első átfogó szabályozási keretet jelenti az Európai Unió és tagállamai számára.

A kis- és középvállalkozások a kampánynak köszönhetően számos információt, tanácsot, támogatást és ötletet kaphatnak, amelyek segítségével fejleszthetik tevékenységüket.

A projekt koordinátori feladatait Magyarországon a Nemzetgazdasági Minisztérium és a Nemzeti Külgazdasági Hivatal Üzletfejlesztési Főosztály Enterprise Europe Network Osztálya látja el.

Ha rendezvényt szervez fenti célok mentén a 2012. március 26. – december 31. közötti időszakban, beregisztrálhatja az eseményt az Európai Vállalkozási Hét kampányba, amelynek elfogadását követően feltüntetheti a hivatalos rendezvénylogót dokumentumain. A regisztrációt az Európai Bizottság honlapján lehet megtenni:

http://european-sme-week.eu

A rendezvények lehetnek többek között konferenciák, kiállítások vagy vállalati nyílt napok.

A rendezvények céljaival kapcsolatos elvárás:

a vállalkozói lét népszerűsítése új és már tapasztalt vállalkozók, vállalkozások körében;
információnyújtás az európai, nemzeti, regionális és helyi szinten elérhető támogatásokról.

A regisztráció november 30-ig lehetséges és az adott rendezvény időpontja előtt legkésőbb egy hónappal szükséges.

A 2012. évi hivatalos európai kkv-hét konferenciára október 17-én Brüsszelben kerül sor. A rendezvény a női vállalkozók témájával foglalkozik.

További információval a Nemzetgazdasági Minisztérium nemzeti koordinátora, Szabóné Molnár Márta (tel.: 36-1-374-2828) és a Nemzeti Külgazdasági Hivatal Üzletfejlesztési Főosztály Enterprise Europe Network Osztály nemzeti koordinátora Mészáros Mónika Alíz (www.hita.hu, www.enterpriseeurope.hu, tel.: 36-1- 872-6505) áll a jelentkezők szíves rendelkezésére.

Éljenek a lehetőséggel, amit egy Európán átívelő kampány biztosít a vállalkozások népszerűsítésére!

Forrás: https://hirkozpont.magyarorszag.hu/

EU Future Internet Award competition is open

Mon, 02 Apr 2012 12:43:53 +0200

The entry form can be reached on-line (http://www.cefims.eu/entry_form/) with more information on the criteria and judging process available here (http://www.cefims.eu/fiaward/). The closing date for receipt of entries is Friday 6th April, 2012.
The winning entry will be announced at the closing ceremony of Aalborg’s Future Internet Week, 7-11 May, 2012.
Click here to see past winners of the Award.

The Future Internet Award, supported and organised by the ceFIMS Coordination Action, is an opportunity for European national and regional Future Internet initiatives to promote their work. Initiatives can take the form of innovative products and services that are shaping the Future Internet. The Award is presented every six months to the initiative that is adjudged to have the greatest potential to advance the Future Internet and which provides an exemplar for innovate products/services.

PROJEKTMENEDZSMENT A GAZDASÁGBAN- Újra Projektmenedzsment Fórum!

Wed, 28 Mar 2012 14:50:45 +0200

A fórum célja

A projektmenedzsment szakma egész világon történő fejlődésének hatásai a hazai gazdasági-üzleti-tudományos életben is jól nyomon követhetők. A hazai projektmenedzserek szakmai klubjaikban, műhelyeikben aktív tapasztalatcseréken járulnak hozzá a projektmenedzsment kultúra fejlődéséhez. Ennek a folyamatnak másfél évtizede meghatározó állomása a Fórum, a szakemberek éves találkozója. A multinacionális vállalatok hazai működése jelentősen hozzájárul a különböző nemzetközi tapasztalatok megismeréséhez, egyre több kollégánk kap országhatáron túli projektmenedzselési feladatot és ezek a tapasztalatok is megjelennek a Fórum előadásaiban. Az országos jelentőségű kormányzati fejlesztésekben is egyre nagyobb hangsúlyt kap a hatékonyságot eredményező projektmenedzsment kompetencia, ami külön szekcióban is bemutatásra kerül. A különböző iparágak tapasztalatcseréje lehetőséget biztosíthat a projektmenedzsment stratégiai szintre emelésére és ezáltal a szakmává válás, elfogadottság elősegítésére.

Jelentkezési határidő: 2012. április 2.

További információk, program és online jelentkezés a rendezvény oldalán.

A várható színvonalas előadásokhoz ízelítőkén megtekinthető és le is tölthető a 14. PM Fórum teljes konferencia kiadványa minden érdeklődő számára.

A magyar innovációnak Magyarországon kell maradnia

Wed, 28 Mar 2012 09:55:05 +0200

A szavak szintjén az elmúlt 15 évben minden kormány nagyon fontos területnek tartotta az innovációt, a konkrét politika területén azonban az látható, hogy noha történtek lépések, az innováció mégis mintha a magyar politika „hátsó udvarában” lenne – mutatott rá a miniszterelnök-helyettes.

Mi is az innováció a politika számára? - tette fel a kérdést Navracsics Tibor, majd kifejtette: a legfőbb probléma egy politikai döntéshozó számára abban áll, hogy el tudja dönteni, mi az, ami valóban olyan mérhető újítást jelent a nemzetgazdaság számára, ami mögé a politikának be kell állnia, és melyek azok, melyek csak a gazdasági eszközök kiaknázását célozzák, de nem jelentenek segítséget a nemzet számára.

Magyarország szereti magát az egyik leginnovatívabb országként számon tartani - és valóban sok olyan ember él hazánkban, akik hasznos dolgot alkottak -, azonban annyira szétaprózódott a rendszer, hogy ezeknek a találmányoknak, újításoknak jelentős része elvész, vagy jótékony hatásuk az alacsony díjazás miatt külföldön érvényesül – mutatott rá.

E probléma megoldására hozta létre a kormány a Nemzeti Kutatási Innovációs és Tudománypolitikai Tanácsot, mellyel lehetőséget ad az innovációban érdekelt minisztériumoknak és a civil szféra képviselőinek a találkozásra, ezáltal lehetővé téve a kormányzaton kívülről érkező szakmai vélemények beépülését a döntéshozatalba – tájékoztatott Navracsics Tibor. Megjegyezte: ez a fórum maximálisan alkalmas arra, hogy a kormányzat innováció iránti érzékenységét növelje.

Szeretjük magunkról azt mondani, hogy milyen tehetségesek vagyunk, azonban ez senkit sem érdekel, ugyanis csak az érdekli Európát és a világot, hogy ezeket a találmányokat és újításokat a magyar gazdaság mennyire tudja a növekedés szolgálatába állítani. Meg kell előzni azt, hogy a tehetséges emberek felfedezései külföldön érvényesüljenek - jelentette ki Navracsics Tibor.

Véget kell vetni annak az időszaknak – szögezte le a miniszter - amikor az innováció kifejezése a korrupcióval volt azonos, most teljesen új szemléletmódra van szükség, és újból meg kell hirdetni az pályázatokat, melyekre napokon belül sor is fog kerülni, megnyitva ezzel az utat a felfedezések, újítások kormányzati támogatásához. Nagyon fontos azonban az is a pénzügyi támogatások mellett, hogy az intézményrendszert is megnyissa a kormányzat a hasznos újítások előtt, azért, hogy az előremutató találmányok a gyakorlatban is megvalósulhassanak, különben azok jótékony hatása külföldön fog érvényesülni – mutatott rá Navracsics Tibor.

Az eddiginél is nyitottabbnak, fogékonyabbnak kell lennie a kormánynak az innováció tekintetében, ugyanis a világ nem fog ránk várni – zárta beszédét Navracsics Tibor.

Forrás: kormany.hu

A Safer Internet Plus program Magyarországon

Tue, 27 Mar 2012 16:09:15 +0200

Az Európai Bizottság 1999-ben indította el Safer Internet akciótervét, melyet - a hosszú távú fenntarthatóság érdekében - folytatólagosan követett a 2004-ben elindított Safer Internet Plus program. A teljes tevékenység a következő nagyobb csoportokra osztható fel:
    • Forródrótok (hotline) az illegális és káros tartalmak elleni küzdelemért, segélyvonal (helpline), e-mailesés chat-konzultáció gyerekeknek és fiataloknak, akik káros, veszélyes tartalmakkal, vagy zaklatással találkoztak az interneten.
    • Tudatosság növelése a felhasználók körében, „awareness centre”-ek közreműködésével.
    • Kéretlen és káros tartalmak elleni küzdelem (szűrőrendszerekkel, információcserével, gyermekvédelmi intézkedésekkel, szorosabb rendőrségi/bűnüldözői együttműködéssel).
    • Biztonságosabb környezet népszerűsítése (hangsúly az önszabályozáson).
A magyarországi konzorcium úgynevezett Combined Node-ként adott be és nyert el pályázatot, melynek során 2009 áprilisától a fenti tevékenységek mindegyikét lefedi, az alábbi felelősségi körökkel:
    • Nemzetközi Gyermekmentő Szolgálat: awareness centre, koordinátor
    • Kék Vonal Gyermekkrízis Alapítvány: helpline szolgáltatás, segélyvonal, e-mail- és chatkonzultáció
    • Puskás Tivadar Közalapítvány - Nemzeti Hálózatbiztonsági Központ: 2011 áprilisától hotline szolgáltatás és bejelentések feldolgozása, valamint a projekt weboldalának üzemeltetése és karbantartása
    • (Magyar Tartalomipari Szövetség (MATISZ): 2009-től 2011. márciusig hotline szolgáltatás, a bejelentések feldolgozása)

Az uniós program célja tehát, hogy minél szélesebb körben és a lehető leghatékonyabban mutassa be az internet határtalan lehetőségeit, illetve ezzel párhuzamosan a felhasználókra leselkedő veszélyek elkerülésének hatékony és egyszerű eszközeit.

Ingyenes tanácsadás gyerekeknek és fiataloknak, akik káros, veszélyes tartalmakkal vagy zaklatással találkoztak az interneten: www.kek-vonal.hu/emil, chat.kek-vonal.hu, Tel.: 116 111

Illegális és káros online tartalom bejelentése: www.biztonsagosinternet.hu

Szakembereink, trénereink ingyenes előadásokat, foglalkozásokat tartanak diákok, tanárok, szülők számára a biztonságos internet- és mobilhasználatról. Az előadásokat megrendelheti itt: ngysz@gyermekmento.hu, +36-1-475 7017

A magyarországi konzorcium tagjairól bővebb információ:

Nemzetközi Gyermekmentő Szolgálat – tudatosság-növelő központ, koordinátor

A Nemzetközi Gyermekmentő Szolgálat 1990-ben alakult, 1998 óta kiemelten közhasznú szervezetként működik; célja a fizikailag és értelmileg sérült, az árva és más rászoruló gyermekek felkarolása, életkörülményeinek javítása, jövőjük megalapozása, valamint hatékony fellépés a gyermekvédelemmel és egyéb, fiatalkorúakkal kapcsolatos kérdésekben. A Nemzetközi Gyermekmentő Szolgálat az európai Safer Internet Plus programban tudatosság-növelő központként a gyermekek, szülők, tanárok és a döntéshozók felvilágosítását, a program népszerűsítését tűzte ki célul. Szeretné elérni, hogy az országban minél több internethasználó böngészhessen biztonságos körülmények között, illetve, hogy probléma esetén az érintettek tudják, kihez fordulhatnak. Ezért minden eszközzel szeretné felhívni a társadalom figyelmét a biztonságos internethasználat fontosságára, oktatni a gyerekeknek, szülőknek és tanároknak a biztonságos internethasználatot, és tudatosítani bennük a világháló veszélyeit.

További információ: www.gyermekmento.hu

Kék Vonal Gyermekkrízis Alapítvány – helpline, segélyvonal, e-mail és chat konzultáció gyerekeknek

A Kék Vonal Gyermekkrízis Alapítvány kiemelten közhasznú szervezet, 1993 óta működik. A Kék Vonal minden munkatársa és önkéntese azért dolgozik, hogy a gyerekek valódi odafigyelést, elfogadást, a bajban segítséget kapjanak. A szervezet célja a széles körű, gyors, ingyenes elérhetőség, ehhez szolgáltatásaikban felhasználják a technika adta lehetőségeket: a telefont és az internetet.
Ifjúsági és Gyerektelefon – 116 111, www.kek-vonal.hu/emil. Az egész országból nonstop elérhető ingyenes, anonim telefonszolgálat.
A gyerekeket, fiatalokat meghallgatják, veszélyhelyzetben intervencióval segítik őket.
Eltűnt Gyerekek Segélyvonala – 116 000, www.kek-vonal.hu/emil. A krízisvonal a szökés gondolatával foglalkozó tinédzsereknek és azoknak akar segíteni, akik már elhagyták lakóhelyüket. Támogatást nyújt az eltűnt gyerek hozzátartozóinak is. Anonim, napi 24 órában működő ingyenes szolgáltatás.
Kék Vonal Internet Helpline – www.kek-vonal.hu/emil, chat.kek-vonal.hu, 116 111, Tanácsadás gyerekeknek és fiataloknak, akik káros, veszélyes tartalmakkal vagy zaklatással találkoztak az interneten.
Szakember – Szakember Vonal – (1) 302 0944, szakemberek@kek-vonal.hu. Konzultációt kínál gyerekekkel hivatásszerűen foglalkozó szakembereknek (védônô, családgondozó, rendôr, pedagógus stb.), illetve bármely felnőttnek, aki aggódik egy gyerek sorsa miatt és ebben kér segítséget. Segít abban, hogy a bajba került gyereknek a leghatékonyabb megoldást találják meg.
Kék Vonal Gyerekjogász – gyerekjogasz@kek-vonal.hu. A Kék Vonal Gyerekjogász anonimitást biztosít a kérdezőnek, és segítséget nyújt gyerekeknek, fiataloknak, gyerekekkel hivatásszerűen foglalkozó szakembereknek, szülőknek a gyerekekkel kapcsolatos jogi kérdésekben, bármely jogterületen. A jogászok maximum 3 napon belül minden levelet megválaszolnak.
További információ: www.kek-vonal.hu

Puskás Tivadar Közalapítvány - Nemzeti Hálózatbiztonsági Központ - hotline

A Puskás Tivadar Közalapítvány – Nemzeti Hálózatbiztonsági Központ (PTA CERT-Hungary) technikai támogatást nyújt a konzorcium egésze számára: egyrészről felvállalta a MATISZ által üzemeltetett Internet Hotline háttérrendszerének technikai támogatását, másrészt üzemelteti a projekt honlapját, a www.saferinternet.hu-t. A Nemzeti Hálózatbiztonsági Központ fontosnak tartja az állampolgárok hálózatbiztonsági tudatosítását, ennek jegyében működteti a www.biztonságosinternet.hu
weboldalt, amely közérthetően ír le mindent, amit a biztonságos internetezésről tudni érdemes.
További információ: www.cert-hungary.hu, www.biztonsagosinternet.hu

Magyar Formatervezési Díj 2012

Mon, 26 Mar 2012 12:57:31 +0200

A pályázat beadási határideje: 2012. május 3. (postabélyegző szerint)

Pályázati kategóriák:
- termék (kereskedelmi fogalomban kapható, kis és nagy szériában gyártott termékek, illetve termékrendszerek),
- vizuális kommunikáció (termékek, termékrendszerek, szolgáltatások megvalósult, komplex vizuális arculata, beleértve a csomagolási és információs rendszereket, valamint a számítógéppel készült, interaktív alkalmazásokat is),
- terv (kereskedelmi forgalomban még nem kapható, megvalósításra érett termékötletek terve, makett vagy prototípus formájában, továbbá a vizuális kommunikáció területéhez tartozó tervek),
- diák (a hazai felsőfokú oktatási intézmények tervezőképzésében részt vevő diákok által, hallgatói jogviszony keretében megvalósult terméktervezés, illetve a vizuális kommunikáció területén készített alkotások).

Kategóriánként a legszínvonalasabbnak ítélt alkotások elnyerik a Magyar Formatervezés Díját. A díjazott munkák alkotói oklevélben és pénzjutalomban részesülnek, amely a köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. törvény szerinti mindenkori illetményalap tizenötszörösének megfelelő összeg. A bírálóbizottság által legjobbnak ítélt további pályamunkák meghívást nyernek a kiállításra és egyben elismerő oklevélben részesülnek.

A részletes pályázati felhívás, a jelentkezési és adatlap megtalálható a www.mft.org.hu honlapon.

További információ: Szesztai Szonja, telefon: 1/474-5859,
e-mail: szonja.szesztai@hipo.gov.hu

Online nemzeti konzultáció

Mon, 26 Mar 2012 12:51:54 +0200

A magyar vélemények és javaslatok összegyűjtését és egységes szerkezetbe foglalását a Nemzeti Innovációs Hivatal (NIH) közreműködésével a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) koordinálja.

A honlapon megtalálható a Keretprogram valamennyi nyilvános dokumentuma magyar és angol nyelven: http://www.nih.gov.hu/aktualis-hirek-esemenyek/online-nemzeti.
A NIH honlapján (www.nih.gov.hu) 2012. március 26-ig on-line konzultációs lehetőséget biztosítanak a szakmai közönség részére vélemény és javaslat megfogalmazására.

Bárki lekérheti saját adatait a schengeni rendszerből

Mon, 26 Mar 2012 11:26:12 +0200

Az övezeten belül az emberek határellenőrzés nélküli, szabad mozgását biztosító rendszer tagállamai egységes szabályokat alkalmaznak a külső határellenőrzéseknél, emellett rendőri és igazságszolgáltatási szerveik szoros együttműködésben kezelik a SIS-t. Az adatbázis körözött és eltűnt személyek, továbbá a bűnügyi (körözési) nyilvántartásban szereplő fegyverek, okmányok, járművek adatait tartalmazza.

A SIS jelenleg a 28 részt vevő állam (26 teljes jogú schengeni tagállam, valamint Románia és Bulgária) által bevitt, több mint 42 millió körözést tartalmaz, és ez a szám havonta körülbelül 3 százalékkal nő. A SIS központi rendszere Strasbourgban üzemel, ellenőrzését a tagállamok adatvédelmi hatóságainak képviselőiből álló közös felügyelő hatóság végzi. Magyarországon a nemzeti rendszert a Közigazgatási és Elektronikus Közszolgáltatások Központi Hivatala irányítja, felügyeletét pedig a NAIH látja el.

Minden schengeni országban működik egy úgynevezett Sirene-iroda is (Supplementary Information Request at the National Entry, vagyis "kiegészítő információ kérése a nemzeti bevitel szintjén"). Ezek a központok elsődlegesen a rendőrségi együttműködés szempontjából fontos adatokat cserélik ki, és koordinálják a határokon átnyúló műveleteket. A rendőrkapitányságokról és külképviseletekről ide futnak be a SIS-ben szereplő adatokkal kapcsolatos állampolgári kérelmek is.

Forrás: magyarorszag.hu

Competition Heats Up To Fill European Tech Jobs - A verseny elősegíti az európai munkahelyek betöltését a technológiai szektorban

Fri, 23 Mar 2012 16:39:08 +0100

Early in 2011, Intel put out the word that it planned to hire 1000 software engineers by the end of the year in the U.S. It beat its deadline. Now, it wants to do the same thing in Europe.
Aiming to strengthen its R&D capacity in the greater Europe region (Europe, Russia, and Israel), Intel expects to hire about 1000 software engineers in 2012, with most of them based in Poland, Finland, France, Romania, the United Kingdom, and Germany.

Intel’s is particularly interested in software and test developers familiar with C/C++, wireless integration software and hardware engineers, analog and process engineers, and design, validation, and verification engineers. “We would expect these profiles to have appropriate technical skills, including programming skills in languages such as C-shell, Perl, Scheme, tcl/Tk, and C, a knowledge of static timing analysis and knowledge of DFT, and strong ASIC, and SoC [system on a chip] design experience,” says Stephanie Lee, Sales/Marketing Group European Account Manager for European Staffing for Intel Corp. UK Ltd.

Google, which added about 500 engineers and computer scientists in Europe in 2011, plans to hire hundreds more this year, in the U.K., Dublin, Zurich, Poland, Hamburg, and Munch. Google is also looking for several engineering operations specialists to manage its global network, as well as technical staff to cover the company’s developer relations, Web development, and technical sales and support in its offices in the UK, Dublin, and Berlin.

European Aeronautics, Defense & Space (EADS), which is partially owned by the governments of Germany, France, and Spain, says it is looking for more than 2000 engineers and IT professionals in France, nearly 2000 in Germany, and about 500 in Spain and the UK—about the same numbers EADS hired in 2011.

High on EADS’s wish list are engineers with backgrounds in software engineering, electrotechnology, computer science, design and systems engineering, aeronautical, space, and MRO (maintenance, repair, and operations).

Siemens also has big hiring plans this year. As of December 2011, the company had about 3400 open positions in Germany, with more than 80 percent requiring a university-level degree, including engineering and computer science. In Germany alone, there are some 6000 new job openings at Siemens. Nokia Siemens Networks (NSN), on the other hand, has announced plans to cut thousands of jobs in Germany, prompting top executives at Siemens to call for a review of NSN’s job cuts and consolidation plans. It is not clear at this point how many of the cuts would involve engineers and other technical professionals.

Cambridge, UK-based ARM lists about 126 engineering job openings to staff its design centers and sales and support offices across Europe.

The European Space Agency (ESA) needs several engineers for its science and robotics exploration facility in Noordwijk, The Netherlands.

NEW FACILITIES
Nvidia is growing, and so is its need for engineers, following last year’s acquisition of cellular modem company, Icera Semiconductor. It now has three new engineering facilities in Europe, two in the UK (Bristol and Cambridge) and one in France (Sophia Antipolis). “As a result of Nvidia’s success in the smartphone market and move into the mainstream phone market, we are currently ramping up our mobile communications software team,” says Steve Allpress, the company vice president-modem software. “We’re also growing our chip team and expanding our certification, RF, and hardware engineering groups.”

Allpress says Nvidia expects to double the size of its Cambridge facility. “We plan to recruit some 60 engineers in Bristol and Sophia Antipolis over the next six months.” He also says the company’s growth in the automotive market will drive recruitment in Germany this year with about 15 newly created positions across software, hardware, and application engineering in Munich and Wurselen.

The National Institute for Research in Computer Science and Control (INRIA) in France has a long and very specific shopping list for 2012. It’s looking for 49 postdoctoral fellows, 60 R&D engineers, 32 Ph.D students, 20 tenured researchers, and a research director to fill computer science and mathematics slots. It also has eight research positions with what INRIA calls innovative international profiles that offer three-year renewable contracts. “The focus,” says Eric Chareyre, the research center’s talent detection project manager, “is on R&D engineers. We will hire [recent] graduates, but a few positions are open for experienced engineers.”

“What we look for most of all in new recruits,” notes Chareyre, “is an ability to adapt quickly to new contexts, which are always highly technical and resolutely cosmopolitan.” But, he says, “All applicants will be considered.”

Microsoft also has openings in several locations. It’s looking for software engineers in Ireland, Luxembourg, The Netherlands, Norway, Sweden, Spain, France, and the UK, as well as several operations and field management engineers in most of these countries.

Most of Qualcomm’s engineering hires this year will be in India, but it also has openings in the UK for application engineers, digital design engineers, and a few positions in Munich for simulation and test and valuation engineers. STMicroelectronics is offering 119 engineering internships in France, but also looking for hardware and application engineers to staff its facilities in France and Italy. International Rectifier is trying to recruit test engineers for its facility in Pavia, Italy, power electronics engineers for its French design center in Aix en Provence, and a senior discrete products engineer for its operation in Newport (Wales), UK.

Intersil Corp. needs 4 senior IC design engineers in Harlow-Essex, UK. Cisco Systems, which cut several thousand jobs last year when it dropped plans to expand into more consumer-oriented businesses, has several openings for software and hardware engineers in the UK, but also needs an ASIC design engineer in Nuremberg, Germany. And NXP Semiconductor is trying to recruit 40 engineers and several IT specialists in The Netherlands.

Analog Devices is looking for about 30 engineers in Europe.

Marvell Technology Group Ltd., a fabless chip company, has about 30 engineering positions in Europe, mostly in Germany, Italy, and Switzerland.

Huawei Technologies Co. Ltd., the giant Chinese telecom equipment provider, plans to open a mobile device design center in London later this year to develop a line of smartphones exclusively for the European market. Yingying Li, who represents Huawei out of its UK office, says, “We are still at the planning stage of the London Design Centre, so unfortunately we are unable to disclose how many engineers we are going to recruit, the specific skills required, and the location. We expect to have more details in the second half of the year.” Huawei’s U.S. headquarters is in Plano, Texas, but the company recently made its offices in Santa Clara its official North American R&D center.

EV Group, the wafer bonding and lithography equipment specialist based in St. Florian, Austria, added about 100 employees last year based on a 40 percent increase in orders in fiscal year 2011, and is currently looking for an additional 16 specialists, including software design and software test engineers, electronic computer-aided design engineers, process and project engineers, and a security services engineer.

Cambridge Consultants, a UK-based firm that designs mostly wireless and medical products for other companies, also continues to hire. Tom Bloomfield, associate director and head of corporate resourcing, says CC added 60 people to its staff in 2011, and is actively recruiting several more engineers, software specialists, and other technical professionals.

Nokia’s website recently listed several hundred openings for engineers, but virtually all of them will be based in California, Beijing, and India. (Nokia recently announced layoffs at its factories in Komarom, Hungary, Reynosa, Mexico, and Salo, Finland, but the cutbacks only impact production. It’s also shifting some of its device assembly to Asia.)

YOU’RE HIRED
Clearly, engineers, especially those with the right skill sets, can pick their spots.

Competition for technical talent “is fierce,” says Intel’s Lee.

Between 2000 and 2010, the information communications technology (ICT) workforce has grown steadily in the EU, from 2 720 000 to 4 144 500. But that’s not fast enough to fill all of the available job openings across the 27 EU member countries.

In February, the UK Visa Bureau’s UK Shortage Occupations List reported that EEs, network design engineers, and senior project engineers were in “high demand” in the country.

The German Economic Research Organization and the Association of German Engineers reported a shortage of about 80 000 engineers in Germany November 2011.

To promote its “New Skills for New Jobs” initiative, the European Commission (EC) has launched a new project called “Monitoring Labor Market Developments in Europe.” The idea is to gather up-to-date information on job vacancies in all categories to serve as an early-warning tool for bottlenecks and mismatches in the labor market. The information is available through two quarterly bulletins—the European Vacancy Monitor (EVM) and the European Job Mobility Bulletin (EJMB)— and an analysis of vacancies posted on the European Union (EU) jobs portal (and its database) by national public employment services.

The demand for engineers was evident in the most recent edition of EVM, which lists occupations in highest demand by country. Engineers ranked first in the UK and Bulgaria, and were second in demand in Germany, Romania, Norway, Ireland, and Spain. Engineers ranked fourth in Slovenia, fifth in Poland, and seventh in France and Sweden.

The EVM also lists vacancies for IT staff. In Germany, IT specialists rank fourth among hardest to fill occupations by country. Germany is followed by The Netherlands and Poland, where IT is the fifth most difficult job to fill. Bulgaria and the Czech Republic ranked IT jobs sixth, with IT ranked seventh in France, Italy, Spain, and Belgium, ninth in Norway, and tenth in the UK.

Another new program is European e-Skills Week 2012, an EC initiative to raise awareness of the role played by e-skills for jobs.

EDUCATION STATS AN ISSUE
A big part of the problem in filling so many engineering positions is that, with few exceptions, European universities aren’t turning out enough engineers and other technical professionals to meet Europe’s needs. (The European Round Table of Industrialist says Asian countries currently train three times as many engineers, and twice as many scientists as European member states.)

Eurostat, the EU’s statistical organization, says the number of graduates from math, science and technology programs dropped off in Belgium, France, Ireland, Italy, and the UK in 2008 (as it was at the time in the U.S.). But Eurostat said it was climbing in 2008 in Finland, Germany, The Netherlands, Poland, and Sweden.

Alexa Joyce, senior corporate development manager of European Schoolnet, a network of EU Ministries of Education, says that since 2006, computer science graduates have been in continuous decline in all EU countries with the exception of Germany and Poland. (Empirica, a private international research and consulting firm in Bonn, predicts the EU faces an “excess demand” of 384 000 ICT jobs by 2015.)
EADS says there are 12 000 job openings for aeronautical engineers in Europe every year, but only 9000 coming out of the European education system.

To help attract graduates, EADS conducts several workshops annually at the Paris Air Show, which draws more than 1000 participants. EADS also says it is working with schools to attract more women to careers in technology. Jorg Kutzim, the head of EADS recruitment, also told Flight Daily News at last year’s Paris Air Show that the company is trying to add people from different cultures because its business is becoming more global.

Against that background, European business leaders and education policy makers have launched a $10.88 million initiative to help fill the skill sets they believe are needed if Europe’s economy is to recover by 2020. The effort is led by InGeniouas, a new European coordinating body for engineering, science, and mathematics founded by the European Round Table of Industrialists and European Schoolnet, aimed at encouraging young people to consider careers in technology and science. The program has the backing of Microsoft, Intel, Nokia, BASF, Volvo, Philips, and other international companies.

EUROPE’S ECONOMY
Interestingly, high unemployment and economic stagnation across Europe seems to have had little impact on the ICT workforce across most of the 27 EU member states.

“Is the economy in Europe having any impact on our recruitment efforts,” says INRIA’s Eric Chareyre. “No, it isn’t.”

But the news isn’t all good.

Although one website lists more than 400 IT job openings across Europe, Stephen Minton, vice president of International Data Corp.’s Global Technology and Industry Research Organization, says, “There are risks to the outlook for 2012, mainly related to macroeconomic weakness in Europe, where IT spending is still weak. In a downside scenario, things could get much uglier in Europe and have a ripple effect through other regions.”

The Economic Survey of Germany 2012 adds its own words of caution, noting that labor migration has become a key issue in its ability (or inability) to recruit qualified technical personnel. The report says, “Labor migration must be better focused on economic needs, which requires lowering the hurdles for high skilled migrants.”

EUROPEAN ENTREPRENEURSHIP
Europe, by most standards, doesn’t have a particularly strong record of entrepreneurship.

While expectations to start a business are high in confident, emerging economies, such as China, Chile, and Brazil, Donna J. Kelley, an associate professor of entrepreneurship at Babson College, a private business school in Wellesley, Mass., and a lead author of the school’s Global Entrepreneurship Monitor for 2011 (GEM), says European countries “now swooning” in debt and austere economic futures are more skittish. “Portugal and Spain have some of the lowest perceptions of entrepreneurial opportunity,” she says.

“The GEM has seen an increase in new business activity in most, but not all, European countries in 2010 and 2011, although most of this appears to be necessity-driven and/or relatively low in ambition,” says Jonathan Levie, director of knowledge exchange at the Hunter Centre for Entrepreneurship at the University of Strathclyde in Glasgow, UK, who was involved in the Babson study.

Levie believes The Netherlands might be an indicator of things to come, ”where we have seen a steadily increasing overall rate of new business activity over the past five years, but this is mainly driven by people starting businesses who do not expect to employ others. This appears to be a lifestyle choice linked to a general trend for outsourcing. We also see increases [in start-ups] in economically distressed countries like Ireland, Spain, Greece, and Portugal, but most of this appears to be an increase in necessity-driven new business activity.”

The one major bright spot is mobile communications. The European edition of the Mobile Observatory report, published by GSMA, which represents mobile system operators worldwide, identifies the mobile industry as a critical business sector in Europe, in 20 years growing to become comparable in size to aerospace and larger than pharmaceuticals, creating an estimated 1.7 million jobs. The report suggests that future advances in mobile technologies will enhance investment opportunities in this sector and continue to provide new job opportunities across Europe.

By Ron Schneiderman / March 2012

Forrás:

http://careers.ieee.org/article/European_Job_Outlook_0312.php

Konferencia a személyes adatok védelméről és kezelésük szabályairól - 2012.03.28.

Fri, 23 Mar 2012 13:46:37 +0100

Ez év január 1-jén hatályba lépett az információs önrendelkezési jogról és az információszabadságról szóló 2011. évi CXII. törvény.

Ezzel kapcsolatosan szervez konferenciát a Menedzsment Fórum 2012. március 28-án Budapesten, a Danubius Hotel Gellértben, "Konferencia a személyes adatok védelméről és kezelésük szabályairól" címmel.

Bővebb információ az eseménynaptárban, itt.

A távközlési szektor különadója nem ütközik az uniós jogba

Fri, 23 Mar 2012 09:55:43 +0100

A magyar kormány mindazonáltal meg van győződve arról, hogy a hatályos magyar szabályozás teljes mértékben összhangban áll az uniós joggal. A magyar kormány ismételten felhívja a figyelmet arra, hogy az ágazati különadó nem csak a távközlési szektor szereplőit terheli, nem akadályozza a távközlési piacra való belépést, célja a gazdasági válság körülményei között az általános adófizetési kötelezettséget meghaladó közteher-viselésre képes adózók által az államháztartás egyensúlyának javítása. Olyan adó, amely – az adott helyzetre alkalmazandó uniós jogszabály rendelkezése hiányában – jogszerűen, nemzeti hatáskörben hozott törvényi intézkedés.

A magyar kormány bízik abban, hogy az Európai Unió Bírósága – elfogadva a magyar jogi érveket – az Európai Bizottság keresetét el fogja utasítani.

"Intelligens Települések - Versenyképességi Innovációs Program (CIP ICT PSP)" workshop

Thu, 22 Mar 2012 14:08:18 +0100

Helyszín: H- 1088 Budapest, Múzeum u. 17.

A munkaértekezlet fókuszában az intelligens településeken hasznosítható, energia felhasználás csökkentést és az intelligens közlekedési megoldásokat magába foglaló infokommunikációs alkalmazásokat átölelő „smart city” témakörben az Európai Bizottság által meghirdetett „Versenyképességi Innovációs Program” (CIP ICT PSP) 2012-es munkaprogramjának intelligens város témáját és a 2012. február 1-én meghirdetett 6-os pályázati program projektek támogatási lehetőségeit ismerhetik meg a résztvevők, illetve folytathatnak moderált szakmai beszélgetést az EU Bizottság illetékes képviselőivel, valamint a potenciális pályázati konzorciumi tagokkal.

Az Európai Bizottság 2006-ban hirdette meg a Versenyképességi Innovációs Programot, melynek fő célja, a tagországok innovációs tevékenységének elősegítése, az infokommunikáció elterjesztésének ösztönzése és ezen keresztül a kis és középvállalatok (KKV-k) bevonása. A program kezdete óta számos sikeres megoldás született tagországi, regionális és helyi szinten az e-Közigazgatás, a digitális írástudás, az e-Egészségügy és az internetes innovatív megoldások területén. A résztvevők a közvetlen támogatás előnyét élvezhetik, illetve könnyen tovább adhatják tapasztalataikat más tagállamoknak, mivel az egyes projektek nemzetközi konzorciumok keretében valósulnak meg. Az Európai Bizottság programért felelős képviselői személyes jelenlétükkel segítik, hogy Magyarország minél sikeresebb legyen a CIP program projektjeiben való részvételt illetően, kiemelten a „smart city” témában.

A konferencia programját a csatolt dokumentumban találjátok.

Részvételi szándékotokat közvetlenül a smartcities.workshop@nfm.gov.hu e-mail címen jelezzétek mielőbb!

Lendületben az európai e-Skills Week 2012

Thu, 22 Mar 2012 13:39:43 +0100

Az e-Skills Week nyitóprogramjának Brüsszel adott helyet 2012. március 19-én míg a záróeseményre 2012. március 30-án kerül sor Koppenhágában. Események százai kerülnek megrendezésre az e-Skills Week alatt és később egészen 2012. májusig. A különféle eseményekről, a résztvevő országok karrier és tréning lehetőségeiről, valamint a kampányban részt vevő, az ipari és az oktatási szektor képviselőivel való találkozás lehetőségéről a legfrissebb információk elérhetőek a következő weblapon: http://eskills-week.ec.europa.eu.

Az idei év kampányának egyik főeseménye a Project Passion verseny, mely lehetőséget ad a 16-26 éves fiatalok számára, hogy saját figyelemfelhívó kampányt indítsanak az e-Skills értékeiről és fontosságáról és arról, hogy miképpen segít ez minden embernek az állásba kerülés esélyeit megnövelni. A pályázatokat 2012 június 30-ig lehet benyújtani.

Az európai e-Skills Weeket a DIGITALEUROPE, az IT Industry Association, és a European Schoolnet, 30 nemzet Oktatási Minisztériumának hálózata koordinálja partnerségben a nemzeti koordinátorokkal 37 országban és olyan kiemelkedő informatikai ipari partnerekkel mint a Nokia, a Microsoft, az Intel, a Cisco és még sokan mások.

A DIGITALEUROPE igazgatója, John Higgins elmondta:” A krízis ellenére, az IKT szektor továbbra is 3%-kal növekedett évente az elmúlt években. Az IKT és az e-Skills a növekedés az innováció és a versenyképesség katalizátorai Európában. Mindeközben a piaci szereplők az IKT területen a szakképzett munkaerő felvétel és megtartás nehézségeiről számolnak be. Európában egy kritikus időszakban hiány van az e-Skills területén – fel kell hívnunk a figyelmet erre a problémára, hogy versenyképesek maradjunk.”

Marc Durando, a European Schoolnet ügyvezető igazgatója, arról számolt be, hogy olyan erős kezdeményezésekre van szükség, amik felhívják a figyelmet: “Szeretnénk közvetlenül a fiatalokkal szövetkezni. A Project Passion versenyen keresztül szóhoz juthatnak a fiatalok. Olyan dologba vonja be őket, ami minden fiatal számára fontos – arra hogy munkát találjanak. Fontos, hogy a fiatalokban rejlő potenciált a legfelső szinteken is felismerjék és elfogadják.”

Tudjon meg többet az e-Skills Weekről itt: http://eskills-week.ec.europa.eu

Így törhetünk ki a válságból

Tue, 20 Mar 2012 13:50:16 +0100

Mindezt felismerve a kamara négy fontos területen negyvenhét javaslatot fogalmazott meg, és azokat eljuttatta a döntéshozókhoz. Ez segíthetik az országot, ahogyan Havas fogalmazott, hogy a „magyar K+F környezet nemzetközileg minél versenyképesebb” legyen. A javaslataik figyelembe vételével, a vállalati szektor erőteljesebb bevonásával Magyarországon meg lehetne duplázni a kutatás-fejlesztési ráfordításokat.

A 47 pontot a már sikeresen bizonyított nemzetközi példákat figyelembe véve fogalmazták meg, mondta Reich Lajos, az AmCham innovációs munkacsoportjának elnöke. Ezek alapján hosszú távon befektetőbarát, a közvetlen működési költséget csökkentő adóstratégia kialakítását javasolják a k+f+i versenyképessége érdekében regionális és nemzetközi szinten. Fontosnak tartják a pályázati rendszer egyszerűsítését, a kiszámítható és rugalmas intézkedések meghozatalát a fiatal innovatív vállalkozások számára, a megfelelő szakember utánpótlást.

Márkus Csaba, a Deloitte adótanácsadója arra hívta fel a figyelmet, hogy a globális verseny egyre erősebb a kutatás-fejlesztési és az innovációs, vagyis a k+f+i munkahelyekért. Ezért fontos lenne a cégek számára a k+f+i kedvezmények biztosítása és a k+f+i költségek visszatérítése. A gyógyszeripar területén ösztönző k+f+i kedvezményt kellene biztosítani, míg az adórendszeren belül a k+f+i fogalmát egyértelművé kell tenni. A szakember nem tartotta célszerűnek a k+f+i projektek esetében az árbevételre és a létszámelvárásra vonatkozó feltételeket alkalmazását a termelő beruházások mintájára.

Benkő Vilmos, az AmCham igazgató tanácsának tagja hangsúlyozta: a kormánynak lehetővé kellene tennie, hogy a szakképzési hozzájárulást a cégek szabadon felhasználhassák céljaik elérésére, és támogatni kellene a kreatív, problémamegoldó tudást, valamint az oktatásügy és az ipar jobb együttműködését.

Forrás: index.hu

Ország-előrejelzés és miniszteri programok készülnek

Wed, 14 Mar 2012 12:31:40 +0100

A március 31-től hatályos kormányrendelet különbséget tesz a kötelezően előkészítendő stratégiai tervdokumentumok - így az ország-előrejelzés, a nemzeti középtávú stratégia, a miniszteri program és az intézményi munkaterv - és a nem kötelezőek között. Utóbbiak közé sorolják a hosszú távú koncepciót, az úgynevezett fehér könyvet, a szakpolitikai stratégiát és programot, az intézményi stratégiát és a vitaindítónak szánt zöld könyvet.
Az ország-előrejelzést egy tudományos és szakmai szempontból elismert emberekből álló bizottság dolgozza majd ki. A testület összetételét a gazdaságpolitikáért felelős miniszter határozhatja meg. Az előrejelzés egy olyan hosszú távú stratégiai tervdokumentum, amely tartalmazza például "a tervezett időtávon belül a Magyarországot érintő külső hatások és kockázatok, valamint a belső kihívások és fejlődési lehetőségek előrejelzését és azonosítását", továbbá az átfogó fejlődési irányvonalak, trendek és lehetséges jövőbeni forgatókönyvek elemzését. Az ország-előrejelzés előkészítéséről kormánydöntést kell hozni, amelyet első alkalommal - csakúgy, mint a nemzeti középtávú stratégiát, amelyet szintén a kabinet hagy jóvá - 2013. december 31-ig kell elfogadni. Az ország-előrejelzés közbenső értékelését a nyilvánosságra hozatalától számítva négyévente kell elvégezni.

A miniszteri programokat első alkalommal 2014 végéig kell elfogadni. Ezek a programok a tárcák által megvalósítandó középtávú feladatokat határozzák majd meg, és a miniszterelnök megbízatásának idejére szólnak. Az újonnan megválasztott Országgyűlés megalakulása után felálló kormány esetében a miniszteri programot a kabinet megalakulását követő 210 napon belül kell elfogadni. Egyéb esetben az újonnan kinevezett tárcavezető az elfogadott miniszteri program módosítását vagy új program elfogadását a hivatalba lépését követő 60 napon belül kezdeményezheti.

A leghamarabb intézményi munkatervet kell elfogadniuk az érintett szervezeteknek, első alkalommal már az idei év végéig.

A rendeletben foglaltakat nem kell alkalmazni azokra a már elfogadott kormányzati stratégiákra, amelyek megvalósítása, nyomon követése, értékelése folyamatban volt az új jogszabály hatálybalépésekor.

Forrás: magyarorszag.hu

Nemzeti konzultáció az uniós Horizon 2020 programról

Wed, 14 Mar 2012 12:28:07 +0100

Nikodémus Antal, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) innováció és K+F főosztály vezetője a nyitórendezvényen jelezte: a vélemények megismerésére a Nemzeti Innovációs Hivatal (NIH) honlapján online lehetőséget teremtettek a hozzászólásoknak, március 26-ig.

A minisztérium a konzultációk eredményét figyelembe véve várhatóan áprilisra javaslatot tesz a magyar álláspont kialakítására. Hamarosan megjelennek azok a magyar pályázati kiírások, amelyek az uniós részvételt segítik. Az uniós forrásokat is tartalmazó Gazdaságfejlesztési Operatív Program (GOP) lehetőséget ad az innovációs projektek előkészítésre is.
Kroó Norbert professzor, az Európai Kutatási Tanács (ERC) magyar tagja tájékoztatást adott arról, hogy a jelenlegi elképzelések szerint a Horizon 2020 program a kiválóságot támogatná, de a strukturális és kohéziós alapokból meg kell találni a kompenzáció lehetőségét azok támogatására is, akik még ezt a szintet nem érik el, de ígéretesek. Az információáramlás nem volt megfelelő, ezért az Unióban nem ismerik a magyar viszonyokat, illetve a magyar vállalkozások nem rendelkeznek kellő információval az uniós lehetőségekről.

A konzultáción a hozzászólók felvetették egy magas szintű diplomácia képviselet szükségességét a kutatás-fejlesztés-innováció területén is, illetve az áfa-visszaigénylés lehetőségének európai bizottsági tisztázását, mivel e téren tagországonként eltérőek a tapasztalatok. Az NGM illetékese jelezte, hogy a Nemzeti Innovációs Hivatal szervezetén belül Brüsszelben létrejön egy iroda a Horizon 2020 programra felkészülés támogatására. Elhangzott, hogy a Bay Zoltán Intézet is tervezi iroda nyitását Brüsszelben a projektek támogatására koncentrálva.

Az Európai Bizottság javaslata szerint a Horizon 2020 program teljes kerete 87,74 milliárd euró, amelyből mintegy 27,8 milliárd eurót tudományos kutatásra, 20,2 milliárd eurót ipari, 35,8 milliárd eurót nagy társadalmi kihívások megoldására, például egészségügyi célok megvalósítására fordítanak, s a keretből finanszírozzák az Európai Innovációs és Technológiai Intézetet és a egyéb kutatásokat.

Forrás: magyarorszag.hu

Magyar oktatóprogramot díjaztak a CeBIT-en

Mon, 12 Mar 2012 11:20:24 +0100

A hannoveri CeBIT-en megrendezett díjátadón összesen 11 platina, 12 arany és 19 ezüst díjat osztottak ki; a magyar cégek közül a Nemzeti Tankönyvkiadó fejlesztése kapta a legnagyobb elismerést.

A háromdimenziós, kiterjesztett valóság (augmented reality) technológiát alkalmazó oktatási szoftver, a TeachAR – 3D World a fejéesztől szerint kiválóan alkalmazható a térlátás, térbeli tájékozódás fejlesztésére vagy akár az emberi test szemléltetésére.

A program segítségével megjeleníthetők a belső szervek, és megfigyelhető az egyes csontok, ízületek mozgása is. Az alkalmazás a tanároknak lehetőséget nyújt a térbeli szemléltetést igénylő tartalmak látványos megjelenítésére. A szoftver használata egy Windows alapú számítógép mellett csak egy webkamerát igényel.

A TeachAR alkalmas a speciális nevelési igényű gyerekek oktatásakor felmerülő egyes problémák megoldására is. A megismerési funkciók zavarával, egyéb részképesség zavarral küzdő gyermekeknél a kiterjesztett valóság segítségével játszva fejleszthetők azok a készségek, képességeket, amelyek az új fogalmak megismeréséhez, rögzítéséhez, rendszerezéséhez szükségesek.

A szoftver mostani verziója a biológia, a természetismeret és a történelem tantárgyakhoz tartozó témaköröket dolgozza fel egy háromdimenziós földgömb segítségével. Az Állatok a Földön sorozatban például megismerhető az ázsiai oroszlán, a jegesmedve, a ló, a koala és a kenguru – ezekre kattintva megtekinthető az adott állat vagy növény élőhelye.

A fejezetekhez rövid leírás és képek tartoznak, valamint Wikipedia- és YouTube-tartalom is elérhető. Egyes részekhez hang is kapcsolódik, így meghallgatható például az oroszlán hangja vagy Churchill híres vért, verejtéket és könnyeket ígérő beszéde. A program lehetővé teszi a beépített témakörök új elemekkel történő kiegészítését és újak létrehozását is.

Kutatásfejlesztésre 75 milliárdos értékű pályázati keret

Fri, 09 Mar 2012 12:24:39 +0100

A Nemzetgazdasági Minisztérium államtitkára elmondta: ebben a félévben mindenképpen megjelennek azok a pályázatok, amelyek keretében a kutatásfejlesztéssel foglalkozó vállalkozások juthatnak forrásokhoz. A 75 milliárd forintos keretösszeg majdnem fele uniós forrásból, másik része pedig az innovációs alapból származik majd.

A pályázatok egy része a vállalkozások technológiai fejlesztését segíti, másik része a kutatásfejlesztési projekteket. A keretösszegből ötmilliárd forint áll rendelkezésre nemzetközi K+F-programok elősegítésére, ezen belül egymilliárd forint az EUREKA-programok, azaz hazai és külföldi közös projektek finanszírozására - közölte az államtitkár.

Az EUREKA-pályázatokban azok a vállalkozások vehetnek részt, amelyek valamely projekthez találnak egy külföldi, szintén EUREKA-tagállamból származó partnert. A támogatást az egyes országok kormányaitól kapják meg a vállalkozások, Magyarország esetében 20-70 millió forint juthat egy-egy projektre. A határokon átívelő kapcsolatok segítségével a fejlesztésekben érdekelt társaságok egyrészt meg tudják osztani költségeiket, másrészt egymás tudásbázisát hasznosítani tudják.

Magyarország szeretné elérni, hogy az EUREKA Eurostars nevet viselő programja nagyobb mértékű uniós támogatásban részesüljön. A hagyományos EUREKA-programokhoz külön támogatást biztosító eddigi 800 millió eurós keretösszeget 2,8 milliárdra növelnék.

Erdő Sándor, az EUREKA szervezetet irányító, úgynevezett magas szintű munkacsoport elnöke elmondta: Magyarország szeretné elérni azt is, hogy elnöksége alatt Kanadát is felvegyék az EUREKA-tagállamok közé. Ezzel kapcsolatban előrehaladott tárgyalások folynak, és a nyáron sor kerülhet az észak-amerikai ország csatlakozására.

Magyarország az EU-elnökség után, tavaly júliusban vette át az EUREKA elnökségi feladatait egy évre. Az alapításkori 18 tagországgal szemben most 39 állam és az Európai Bizottság tagja a nemzetközi szervezetnek. Az EUREKA egy olyan kormányok közötti együttműködés, amely az innovációt, az új tudásra épülő gazdasági növekedést hívatott támogatni. Az EUREKA az elmúlt 27 év alatt mintegy négyezer projektet támogatott, a fejlesztések együttes értéke mintegy 30 milliárd euró.

Magyarország 1992-ben csatlakozott a szervezethez. Azóta nyolcvan olyan EUREKA-program valósult meg, amelyben magyar vállalkozások vagy kutatóintézetek, egyetemek vettek részt, s jelenleg is fut tizenöt EUREKA-projekt. Az államtitkár azt mondta, utoljára 2010-ben biztosított az állam mintegy félmilliárd forintos forrást EUREKA-pályázatokhoz.

Kapcsolódó oldalak:

http://www.eurekanetwork.org/chairmanship

www.eurekanetwork.org/showevent?p_r_p_564233524_articleId=1347957&p_r_p_564233524_groupId=10137

Forrás: magyarorszag.hu

Március 13-án kerül sor a Horizon 2020 Nemzeti konzultáció sorozat következő eseményére

Fri, 09 Mar 2012 08:50:40 +0100

Az Európai Bizottság az elmúlt év végén tette közzé a 2014-2020 közötti
időszakra vonatkozó Horizon 2020 Kutatatási és Innovációs Keretprogram
Európai Parlamenti és Tanácsi rendelet-tervezetének szövegét.

A szövegtervezet véleményezését a tagországi kormányzatok
kutatás-fejlesztésért és innovációért (KFI) felelős intézményei a Dán
Elnökség által megszabott menetrend szerint kezdték meg.

A Horizon 2020 programmal kapcsolatos magyar vélemények és javaslatok
összegyűjtését és egységes magyar álláspontként való megfogalmazását a
Nemzeti Innovációs Hivatal (NIH) közreműködésével a Nemzetgazdasági
Minisztérium (NGM) koordinálja.

A véleményezési és javaslattevő munka több lépcsőben zajlik. Annak
érdekében, hogy a folyamatban lévő véleményezési és javaslattevő munka
megfelelően tükrözze a magyar KFI szektor elvárásait, a NIH és az NGM
nemzeti konzultációt kezdeményez a tárgyban. A nemzeti konzultáció során
számítanak minden olyan véleményre és javaslatra, amely kellőképpen
tükrözi a magyar KFI erősségeit és prioritásainknak megfelelő
elvárásainkat a Keretprogrammal szemben.

A vélemények minél teljesebb megismerése érdekében 3 eseményből álló
nemzeti konzultációt kezdeményeznek az érintett kutatói, vállalkozói és
szakmai kör bevonásával. Az első rendezvényre 2012. március 13-án
9.00-12.00 óra között kerül sor az NGM dísztermében. A nyitó rendezvény
elsődlegesen a vállalkozók véleményének megismerésére fókuszál a Horizon
2020 Keretprogramnak az "Ipari vezető szerep" (Industrial Leadership) és
a "Társadalmi kihívások" (Societal challenges) fejezeteivel
összefüggésben.

A rendezvénysorozattal párhuzamosan a NIH honlapján
(http://www.nih.gov.hu/aktualis-hirek-esemenyek/online-nemzeti) 2012.
március 26-ig online konzultációs lehetőséget is biztosítanak, ahol az
érdekeltek megküldhetik észrevételeiket és javaslataikat a Horizon 2020
Keretprogram dokumentumaival kapcsolatban.

A rendezvénysorozat záró eseményére március 29-én kerül sor, ahol a
rendezvényeken elhangzott és az online konzultáció keretében beérkezett
vélemények összegzésével tervezik az egységes magyar álláspont
kialakítását.